Avec plus de 6 millions d'utilisateurs et pas moins de 5 000 nouveaux clients chaque jour, Lydia vise à devenir l'une des principales organisations de services financiers en Europe. Créée en 2013, Lydia a été reconnue comme l'une des start-up Françaises les plus prometteuses grâce à son entrée dans le classement Next 40.

Après avoir atteint l'étape de la licorne en 2021, nous avons prévu d'accélérer notre déploiement en Europe tout en continuant à proposer d'autres solutions innovantes.

Une partie de notre stratégie de croissance est centrée sur l'attraction des meilleurs talents pour nous aider à nourrir notre succès continu. Nous sommes maintenant à la recherche de notre nouveau Comptable en alternance.

Sous la supervision de notre Comptable, vous rejoindrez l'équipe Finance.

Ce que vous ferez :
- Préparer, valider les paiements des fournisseurs et les notes de frais ;
- Mettre à jour la base de données des fournisseurs ;
- Assurer le suivi des reçus de cartes manquants ;
- Comptabiliser les écritures mensuelles ;
- Préparer les recettes et facturer nos partenaires ;
- Suivre les paiements et les rappels des clients ;
- Participer à l'élaboration du rapport financier mensuel ;
- Préparer les déclarations de TVA trimestrielles ;
- Aider à la clôture annuelle et à l'audit ;
- Améliorer les processus internes et rédiger les procédures ;
- Aide à la préparation de la paie mensuelle.

Vous êtes au bon endroit si :
- Vous avez une expérience préalable en comptabilité (stage ou apprentissage) ;
- Vous comprenez et pouvez écrire en anglais ;
- Vous poursuivez des études de comptabilité (DSCG, Master CCA) ;
- Vous êtes rigoureux, bien organisé et avez le sens du détail ;
- Vous avez l'esprit d'équipe.

C'est un plus si :
- Vous aimez les nouvelles technologies et vous êtes intéressé par le monde de la Fintech.

Chez Lydia, nous pensons que la diversité est une force. La diversité fait partie de notre culture et de notre identité. Nous voulons créer une culture inclusive où toutes les formes de diversité sont considérées comme une réelle valeur pour l'entreprise. Lydia est donc fière d'être un employeur offrant l'égalité des chances en matière d'emploi. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'expression de genre, les caractéristiques physiques, l'âge, le statut de personne handicapée, les informations génétiques ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Processus de recrutement :
- Entretien téléphonique avec un recruteur ;
- Cas pratique ;
- Entretien avec les comptables.