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Traffic Manager

CDI
Nantes
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé

Lucca
Lucca

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

🎓 1 an d'expérience requis

💼 Bac+5 minimum

💰 salaire prévu entre 35K€ et 42,5K€ fixes bruts par an, selon l'expérience

Descriptif de l'offre :

En rejoignant Lucca, vous intégrerez le département Marketing Acquisition dans lequel vous serez en charge des canaux paid media & du tracking analytics.

Media : 

- Mise en place et gestion des campagnes search : Google Ads, Microsoft Ads

Opérer les investissements Social Ads : Linkedin Ads, Meta Ads, Tiktok Ads en lien avec les campagnes Inbound Marketing.

- Assurer les investissements Média Ads orientée “brand” : Youtube Ads / Meta Ads 

- Veille technologique et proactivité sur la proposition de nouveaux formats Ads et améliorations techniques de façon régulière.

Tracking & Reporting : 

- Mise en place et maintien du tracking analytics & média sur Google Tag Manager.

- Reporting des actions média auprès des autres départements impliqués.

- Analyse des performances des campagnes dans le but d’optimiser au mieux le ROI paid.

Profil recherché :

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieurs, école de commerce ; formation universitaire, école du digital / web

Vous disposez d'une forte sensibilité digitale 

Vous avez au moins 1 à 2 ans d'expérience en SEA / Social Ads en agence ou chez l'annonceur. 

Vous êtes orienté.e performance & data

Vous avez une capacité d'analyse et de synthèse

Vous êtes audacieux.se : vous aimez tester de nouvelles approches, vous n’avez pas peur de commettre des erreurs et vous n’hésitez pas à recommencer autant de fois que nécessaire.

Process de recrutement : 

Étape 1 : Entretien téléphonique avec un(e) Talent Acquisition Manager (30’)

Étape 2 : Entretien avec les managers (60’)

Étape 3 : Cas pratique et Petit Oral avec toute l’équipe (60’)

Étape 4 : Grand Oral (45')

Chez Lucca vous trouverez :

✔︎ Des luccasien(ne)s passionné(e)s qui abordent les sujets sérieusement mais sans se prendre au sérieux

✔︎ Notre culture d’entreprise fondée sur la collaboration et la responsabilisation de chacun

✔︎ Un environnement où chaque jour est vécu comme le premier jour

✔︎ Des animaux de compagnie, parfois, qui attendent des caresses

✔︎ Des perspectives d’évolutions ambitieuses avec des mobilités internes variées et même des Erasmus entre services

✔︎ Et la possibilité de faire du télétravail régulièrement

Venez rejoindre notre entreprise à taille humaine et dont le fonctionnement très participatif laisse une place importante à l'initiative, à l'innovation et au non-conformisme.

Les avantages :

✔︎ Un intéressement intéressant 

✔︎ Une prime de vacances

✔︎ Quatre séminaires par an

✔︎ Des RTT en plus des congés payés

✔︎ Et des avantages classiques mais essentiels : des avantages CE, des tickets-restaurants (Swile) et une mutuelle (Benefiz) prise en charge à 100% par Lucca, abonnement Gymlib à prix compétitif ...

✔︎ Et même un open mister-freeze l’été !

Et pour finir, un petit focus culture :

✔︎ Les salaires sont 100% transparents chez Lucca

✔︎ Il n'y a pas de variable chez Lucca

✔︎ Après 3 ans d'ancienneté, chaque salarié(e) définit son salaire

Nos offres sont ouvertes aux salarié(e)s reconnu(e)s travailleurs et travailleuses handicapé(e)s (RQTH).

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Logistique et gestion de la chaîne d'approvisionnement”.