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Community Manager

Stage(4 à 6 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 14 mars 2021
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master

Louise Misha
Louise Misha

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de l’équipe marketing et communication, vous reportez à notre social media & influence manager. Votre mission est d’incarner la marque sur les réseaux sociaux de la marque (Instagram, Facebook, Pinterest, LinkedIn) et de créer une relation privilégiée avec notre communauté.
Le taux d’engagement et la taille de la communauté sont vos principaux KPIs.

Responsable du community management, vous animez la communauté au quotidien sur les réseaux (modération, réponses à la communauté, consolidation des retours clients, actions communautaires, concours…). Vous devenez l’expert en interne de la communauté.
Vous participez à l’élaboration du planning social, créez une partie du contenu et le publiez.
Vous participez au ciblage des influenceurs et créez une relation de confiance avec eux.
Vous êtes en charge de l’envoi des giftings.
Vous savez lire la data des réseaux sociaux, analyser votre performance et réaliser des reportings pertinents. Vous réalisez des test&learn et êtes force de proposition pour améliorer vos KPIs.
Vous êtes en veille active sur les réseaux sociaux.


Profil recherché

Vous êtes en école supérieure de communication, de journalisme ou de marketing et recherchez votre stage de fin d’études.
Vous avez déjà réalisé un stage en community management.
Forte culture des réseaux sociaux, familier(e) avec la technicité propre à chaque réseau. Calculer un taux d’engagement ou de reach n’a pas de secret pour vous.
Grande aisance rédactionnelle et orthographe irréprochable.
Maîtrise de l’anglais indispensable, bilingue est un vrai plus.
Vous êtes rigoureux(se) et très organisé(e) et savez bien gérer votre temps.
Sensible à l’univers de la marque Louise Misha et à son esthétisme.
Aisance relationnelle. Nous cherchons quelqu’un de « généreux » avec nos clientes et qui prenne du plaisir à développer notre communauté en étant en osmose avec l’univers de la marque.
Créatif(ve), vous avez plein d’idées pour nourrir la marque.
Bonne attitude : Positif(ve), empathie, courtoisie, amabilité, écoute active, diplomatie, réactivité…
Sympa pour le bonheur de l’équipe !

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