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UX Designer H/F

CDI
Nantes
Salaire : 30K à 35K €
Télétravail non autorisé

Listo Paye
Listo Paye

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Pour assurer à nos clients une nouvelle expérience de la paie sur une plateforme SaaS, nous recrutons un.e UX Designer.

En support de l’équipe Produit, tu traduiras les besoins de nos utilisateurs pour proposer des réponses concrètes au sein de l’application en collaboration avec notre équipe Produit.

Notre vision

La mission de Listo est de simplifier la paie des entreprises pour leur permettre de se concentrer sur l’essentiel. Avec Listo, les TPE/PME disposent de visibilité, de contrôle et de conformité en temps réel de leur paie. Les experts se concentrent sur leurs missions et les gestionnaires intègrent les salariés, imputent les variables mensuelles et clôturent les périodes en gagnant du temps sur la saisie et les déclarations sociales grâce aux automatisations de Listo.

Depuis quelques mois, l’équipe de Listo a accéléré avec :

  • +1,100 clients
  • 1,5 M€ levés en 2021 auprès d’investisseurs nantais et internationaux
  • des partenariats avec l’écosystème tech nantais - La Cantine - French Tech
  • Une roadmap produit ambitieuse pour continuer à disrupter l’usage de la paie

Et une équipe de 20 passionné(e)s qui construisent la prochaine plateforme de gestion sociale du marché.

Pourquoi ce job est-il important pour nous ?

Alors que certaines organisations bâtissent leur succès sur les équipes marketing et sales, nous sommes une entreprise Product-Led et investissons notre énergie dans notre plateforme technologique.

Tu rejoindras notre équipe dans un rôle important au sein duquel tu pourras partager des compétences de communication, de création, de design et de culture client et apporter une contribution unique à notre organisation.

Quelle sera ta contribution à l’entreprise en tant que UX Designer ?

  • En tant que UX Designer, tu intégreras l’équipe Produit et travailleras avec une équipe d’une dizaine d’ingénieurs.
  • Tu collaboreras avec les Feature Teams afin d’améliorer l’expérience de nos utilisateurs sur le produit et d’apporter continuellement des solutions à leurs besoins.
  • Tu mettras en place une user research adaptée, mèneras des entretiens utilisateurs, synthétiseras leurs besoins et leurs points de friction et développeras une démarche de “Continuous UX Research”.
  • Grâce à ces informations et en gardant à l’esprit les objectifs de l’entreprise, tu transformeras ces insights en solutions produit pertinentes, afin d’avoir un impact immédiat sur l’expérience des utilisateurs et la vision de Listo.
  • A la suite du savoir utilisateur accumulé et de tes échanges avec l’équipe produit, tu concevras des maquettes graphiques, et créeras des user flows, wireframes et prototypes de fonctionnalités fonctionnelles et graphiques.
  • Tu travailleras avec un Product Owner, des experts métiers et une équipe d’ingénieurs. Tu commenceras step-by-step et tu participeras à l’implémentation des features avec l’équipe. Pour nous, la réalisation d’un objectif commun est plus importante que la simple création de fonctionnalités.

Que peux-tu attendre de ton quotidien chez Listo ?

Durant le 1er mois

  • Tu apprendras tout sur notre entreprise, nos équipes et notre vision au cours de la première semaine d’intégration.
  • Tu te familiariseras avec le produit et le métier de la paie (tu auras accès à de nombreux documents et assisteras à des formations organisées par tes pairs).
  • Tu auras une connaissance très approfondie de l’organisation, de nos méthodes et de la culture de notre produit.

Au bout de 3 mois

  • Tu auras animé ton premier set d’entretiens utilisateurs en lien avec les équipes.
  • Tu auras eu un impact positif sur au moins un OKR.
  • Tu auras mis en place ta propre routine de “Continuous UX Research”

Au bout de 6 mois

  • Tu continueras à avoir un impact fort et visuel sur les solutions livrées.
  • Tu partageras tes connaissances et les meilleures pratiques au sein de l’équipe.

Et ensuite : l’équipe va s’agrandir et se structurer autour de plusieurs features teams. Ce qui va t’offrir :

  • L’opportunité d’être moteur sur de multiples projets d’innovation, en transverse.
  • La possibilité de réfléchir et de mettre en œuvre de nouveaux processus, outils et pratiques pour scaler l’organisation des Features Teams

Que mettons-nous en œuvre pour faciliter ton quotidien ?

💸 Tu auras un package de rémunération entre 30K et 35K selon ton niveau d’expérience.
🏠 Tu auras la flexibilité de travailler en remote et/ou dans nos bureaux de Nantes-Centre
🛠 Tu disposeras des derniers outils du marché
🤹 Tu feras partie d’une Top Team : nous faisons du sport (triathlon, course à pied (Marathon Nantes 2023), vélo…), nous performons aux quizz et blinds tests, nous aimons partager des moments ensemble (nos “hebdomabière” sont une institution) et contribuer à la réussite de cette aventure collective.
📝 Tu auras la possibilité de te former sur différents sujets - innovation, techno - en lien avec tes missions.


Profil recherché

Tu as peut-être remarqué qu’il n’y avait pas de section énumérant les compétences ou les qualités requises pour postuler à cet emploi spécifique.

Nous avons essayé de donner le plus de détails possible sur l’objectif, les missions et l’environnement de ce poste ; c’est maintenant à toi de nous dire si tu penses que c’est un poste dans lequel tu pourras a) t’épanouir et b) apporter de la valeur à notre entreprise.

Si tu hésites, nous t’encourageons à postuler quand même : dans le pire des cas, tu perdras peut-être quelques minutes, et dans le meilleur des cas, ce sera le début d’une collaboration significative et durable.


Déroulement des entretiens

👉 Tu auras d’abord une discussion générale avec un Talent Acquisition Manager (30 min).
👉 Tu présenteras un projet marquant à 2 membres de notre équipe (1h).
👉 Enfin, tu rencontreras 2 autres collègues pour échanger sur le quotidien de Listo (45 min).

Nous mettons tout en œuvre pour que le processus de recrutement avec Listo se déroule sous maximum 10 jours ouvrés.

Envie d’en savoir plus ?

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Expérience utilisateur (UX) et conception”.