Tes activités principales chez Listo seront :
accompagner nos partenaires dans l’intégration de la solution Listo Paye et accompagner les équipes commerciales dans leur processus de ventes, les équipes de développement et de design dans la compréhension des besoins partenaires.
Au sein d’équipes pluri-disciplinaires et dans une ambiance startup forte, tu auras les attributions suivantes :
accompagner et conseiller les clients partenaires dans la création, l’intégration, la migration et la gestion de leur offre de paie et plus largement de sa gestion sociale ;
aider au contrôle de la conformité de l’outil et des différentes fonctionnalités ;
participer aux ateliers de retours clients direct (TPE-PME) et clients partenaires (API), collecter les informations nécessaires à leur compréhension et aider à trouver les meilleures idées pour y répondre.
Diplômé.e d’école d’ingénieur ou de commerce tu as au moins 1 an d’expérience en migration paie ou SIRH, tu disposes de capacités reconnues. Rigoureux(se), autonome, tu aimes relever les défis en équipe. Enfin, tu as une bonne capacité d’adaptation pour travailler dans un cadre très innovant de startup.
Tu es à l’aise à l’idée de vulgariser ton métier et d’adapter ton langage pour échanger avec les clients ainsi qu’avec tes collègues développeurs.
Tu es convaincu(e) de la nécessité d’une vision produit partagée par toute l’équipe.
La curiosité et l’envie d’apprendre seront absolument indispensables pour nous rejoindre !
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Généraliste RH”.