Est responsable de développer l’antenne de Nantes, d’intégrer et d’accompagner 15 entrepreneurs en situation de handicap

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Missions principales :

• Accompagner les entrepreneurs en situation de handicap dans le développement de leur activité économique et de leurs compétences professionnelles ainsi que sur leurs démarches administratives et sociales
• Piloter le département
• Présenter le programme et nouer des partenariats avec des acteurs du territoire

Activités et tâches :

• Présentation du programme aux acteurs du territoires et aux entrepreneurs susceptibles d’intégrer le programme TIH-Booster
• Accompagnement et appui au développement des entrepreneurs sur différentes thématiques : étude de marché, positionnement, création ou à l’amélioration de l’offre de produits et/ou services, prospection, prévisions financières, organisation du travail en fonction de la situation de santé, marketing…
• Accompagnement dans les démarches administratives et sociales liées à la gestion de l’entreprise et/ou aux problématiques sociales (en lien avec la responsable l’accompagnement social basée à Paris)
• Développement et gestion des partenariats locaux

Relations internes et externes :

• Lien avec l’ensemble des équipes de l’entreprise, notamment les membres de l’équipe d’accompagnement présente dans toute la France
• Lien avec les entrepreneurs bénéficiaires du programme
• Lien avec les partenaires du territoire

Conditions et lieu de travail :

• Lieu principal à Nantes dans les locaux du GIRPEH (1 rue Didienne, 44000 Nantes) avec des déplacements ponctuels au sein du département et au siège (Paris, Tour Montparnasse)
• Autonomie dans la gestion du territoire

Compétences

• Capacité à comprendre rapidement les besoins spécifiques liés à la diversité des handicaps (une expérience préalable n’est cependant pas nécessaire !)
• Capacité à comprendre rapidement les enjeux d’une grande diversité de secteurs économiques : grande curiosité et esprit business
• Capacité à accompagner un créateur d’entreprise, suivre et accompagner l’entrepreneur dans le pilotage de son développement (avec l’appui d’une méthodologie et de l’ensemble de l’équipe TIH-Booster)
• Posture de compréhension des besoins spécifiques de chaque entrepreneur
• Posture d’écoute active et bienveillante, associé à un positionnement structurant et dynamisant

Expérience professionnelle requise
Sortie d’école/université possible avec stages professionalisants

Formations / diplômes
Idéalement, Master 2, toutes formations possibles (notamment écoles de commerce ou Master de Gestion)
Une mention ESS est un plus

A noter que le poste est proposé en CDD car notre programme est expérimental mais que le poste pourra très certainement se poursuivre en CDI

1er entretien téléphonique (15/30 min)
2e entretien de mise en situation (1h à 1h30)