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Conseiller(ère) juridique (droit britannique) – Emplacement flexible

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que conseiller(ère) juridique, tu seras un membre clé de l’équipe juridique européenne de Lightspeed et tu contribueras au développement et à l’expansion de ses activités juridiques européennes. Nous sommes à la recherche d’un(e) généraliste qui a une connaissance approfondie du droit britannique et qui maîtrise l’anglaisetle français ou le néerlandais. Viens nous aider à bâtir nos collectivités!

Tes responsabilités :

  • Rédiger, examiner et négocier les ententes avec les fournisseurs ainsi que les contrats et les modèles commerciaux avec les grands clients, les partenaires stratégiques, les revendeurs et les fournisseurs, surtout, mais non exclusivement, pour le Royaume-Uni.
  • Agir à titre de conseiller(ère) de confiance auprès des principaux intervenants, notamment les équipes des ventes, du marketing, des produits, de la technologie, du soutien, de l’approvisionnement, des finances et des ressources humaines.
  • Assurer la gestion des questions internes et des entités juridiques britanniques.
  • Contribuer à la rédaction, à la révision, à la mise en œuvre et à l’interprétation des politiques, procédures et programmes de conformité de l’entreprise.
  • Offrir des formations juridiques aux collègues et aux groupes d’intervenants.
  • Intervenir dans la gestion des litiges, les regroupements d’entreprises et transactions similaires, la protection de la vie privée et d’autres questions de conformité, au besoin.
  • Assurer la liaison avec les conseiller(ère)s externes, les organismes de réglementation et les autorités gouvernementales, au besoin.
  • Fournir des analyses ponctuelles et appuyer des projets complexes, interfonctionnels ou pluri-gouvernementaux ainsi que répondre aux demandes spéciales de l’équipe de direction.

Ce que tu peux apporter à l’équipe :

  • Cinq ans d’expérience dans un cabinet d’avocats ou comme avocat(e) interne.
  • Vaste expérience généraliste et solide connaissance du droit britannique (y compris de l’Irlande du Nord), notamment le droit commercial, le droit des sociétés, le droit du travail et le droit relatif à la protection de la vie privée.
  • Maîtrise de l’anglais et du français ou du néerlandais de niveau professionnel ou langue maternelle.
  • Aisance à communiquer avec collègues et intervenants de différents niveaux et aux antécédents professionnels et aux environnements culturels variés.

Qui tu es :

  • Tu es un(e) bon(ne) avocat(e) : tu penses de manière analytique, tu as le souci du détail et tu es autonome, tu as la capacité de gérer un volume élevé de tâches et d’établir des priorités, et tu fais preuve d’un haut niveau d’éthique professionnelle et d’intégrité.
  • Tu as une façon de penser orientée vers l’internalisation : tu es pragmatique et axé(e) sur les solutions, tu es motivé(e) par la prestation d’un service de haute qualité aux intervenants, tu as un esprit pratique et tu prends des initiatives!
  • Tu as un bon esprit d’équipe : tu communiques très bien, tu as d’excellentes compétences interpersonnelles et tu peux réconcilier les différences culturelles. Tu veux échanger efficacement des idées et être un(e) bon(ne) coéquipier(ère) – nous travaillons en équipe!
  • Tu es prêt(e) à t’investir : tu es impatient(e) de nous aider à mettre à l’échelle nos activités et nos processus, tu es déterminé(e) à t’attaquer à tous les problèmes, tu vises l’amélioration constante et tu es motivé(e) par les nouvelles expériences.

Atouts souhaités, mais non nécessaires :

  • Une expérience de travail dans un environnement international, dans différents territoires et différentes langues.
  • Expérience de travail avec des fournisseurs de logiciels infonuagiques et de services de paiement.
  • Maîtrise de langues européennes autres que l’anglais et le néerlandais ou le français.
  • Connaissance et expérience de la PI, de la TVA, de la fiscalisation et du droit de l’Union européenne.

Ce que tu as à gagner :

  • C’est l’occasion pour toi de jouer un rôle clé dans l’élaboration et l’expansion de la fonction juridique européenne d’une entreprise mondiale en pleine croissance.
  • Tu disposeras d’incroyables avantages sociaux et accessoires, y compris des avantages sur capitaux propres, offerts à tous les employés de Lightspeed.
  • Tu auras l’occasion d’apprendre, de renforcer tes compétences, de nouer des relations exceptionnelles et de te démarquer au sein de la famille diversifiée et inclusive de Lightspeed.
  • Tu seras entouré(e) de collègues solidaires, évolueras dans une solide culture de collaboration interfonctionnelle et auras de beaux problèmes de droit technologique à résoudre au quotidien.

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