En tant que stagiaire Talent Acquisition & Projets RH, tu auras un rôle central et polyvalent au sein de la team RH de Lifen. Ainsi, ton quotidien s’articulera autour des missions suivantes :

Talent Acquisition :

• Rédaction et diffusion des annonces
• Sélection des candidatures
• Préqualification téléphonique
• Organisation des entretiens
• Participation aux entretiens et à la sélection des candidats,
• Participation à la création et diffusion de la marque employeur de Lifen (job forums, événements, conférences, meetups, etc.)

Projets RH :

• Référent(e) du projet de création de contenu HR : Création du contenu HR pour le blog, coordination du planning de publication etc.
• Soutien administratif dans la mise en place des formations pour les équipes,
• Amélioration continue des processus HR en place : onboarding, offboarding.

• En dernière année d’un cursus avec spécialisation RH tu recherches un stage de fin d’études très formateur,
• Tu as déjà une expérience en recrutement, idéalement acquise en startup et/ou éditeur de logiciels,
• Tu as une forte affinité avec le recrutement mais tu t’intéresses aussi de près à tous les aspects RH : formation, droit du travail, etc.
• Tu suis de près les actualités de l’écosystème startup/numérique,
• Analytique et synthétique, tu aimes faire de la veille sur des pratiques RH et tu es capable d’aller chercher la bonne information au bon moment,
• Un excellent team-spirit est de rigueur, tu collabores quotidiennement avec une multitude d’interlocuteurs,
• Anglais courant.