Ta mission

Au sein de la Team Growth, tes principales missions seront de :

• Développer des outils afin d’automatiser et rendre plus efficace notre prospection et nos process de lead generation
• Maintenir et faire évoluer les connecteurs de données entre nos différents outils (CRM, outils de marketing, mailing, et support)
• Automatiser et optimiser les process pour nous aider à développer nos initiatives growth sur l’acquisition, l’activation et la rétention
• Assurer la priorisation des projets techniques qui génèrent de l’acquisition et de l’activation (Funnel de vente, CMS, SEO technique…)
• Orienter les décisions techniques
• Implémenter des outils pour booster la productivité des équipes, notamment growth, marketing et sales
• Participer aux stratégies growth marketing et proposer des nouvelles hypothèses d’expérimentation et de tests

La tech chez Libeo

→ La stack : nous avons fait le choix d’une stack technique adaptable et évolutive :

• CRM & CSM : Hubspot, Intercom
• Data : Metabase, Mixpanel, Big Query, Stitch, Airflow
• Back : NodeJS (express, NestJS) / Front : React (JS, native)
• Communication Back & Front : GraphQL
• Base de données : Postgre
• Automatisation : Zapier

→ L’équipe tech : Une dizaine de software engineers full-stack avec des niveaux d’expérience variés, avec beaucoup de partage et de bonnes pratiques

Nous recherchons donc un profil curieux et créatif, qui souhaite toujours apprendre tout en ayant de l’impact au quotidien.

Must have :

• 2/3 ans d’expérience dans un rôle similaire, idéalement dans un SaaS B2B
• Tu sais coder en python et/ou Javascript. Tu as déjà utilisé des librairies de scraping (selenium, puppeteer, scrapy) et tu es à l’aise avec les API d’outils marketing (Hubspot, Intercom)
• Tu as une bonne compréhension des mécaniques d’acquisition et de conversion BtoB. Tu es force de proposition et tu sais comment acquérir de nouveaux leads at scale
• Tu as une expérience avérée dans la construction de bases clients et dans l’optimisation de funnels
• Orienté résultats, tu es drivé.e par la data et es capable de mesurer la performance de tes actions
• Problem solver : Tu aimes les challenges et trouver des solutions. Tu es un.e “doer“ et tu utilises tout ce qui possible pour atteindre tes objectifs
• Tu adores tester de nouveaux outils (Product Hunt lover) et tu cherches à automatiser toutes sortes de tâches
• Team-player ambitieux : Tu aimes résoudre les problèmes en équipe, en travaillant en collaboration avec d’autres fonctions (Sales, Marketing, Produit, Data)

Nice to have :

• La connaissance de SQL est un plus
• Tu as un intérêt pour l’environnement fintech ou tu as déjà eu une première expérience en startup avec forte croissance
• Tu as une habilité naturelle pour construire de bonnes relations avec des collègues à tout niveau
• Tu connais quelques principes des leviers BtoB pour l’acquisition (SEO, SEM, Paid, CRM, etc.)
• Tu es curieux.se de nature et tu aimes apprendre à tous les niveaux (tech, growth, stratégie, startups)
• Tu as un esprit entrepreneurial et une faculté à gérer des projets techniques de A à Z

Ce que nous offrons

• Une rémunération attractive selon l’expérience
• Une super aventure au sein d’une fintech à forte croissance, où beaucoup de projets sont à construire 🛠
• Une équipe variée de passionné.e.s, où partage, excellence et apprentissage sont nos maîtres mots
• Avantages : navigo pris en charge à 50%, les derniers équipements les plus performants, Tickets resto avec la carte Swile, des bureaux tout neuf à Paris 9th

• Entretien de motivation avec notre Head of Growth, Quentin
• Test technique avec présentation de 45min
• Entretien avec les cofondateurs et les membres de ta future équipe