Data Analyst Junior (H/F/X)

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +5 / Master

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Lelynx est à la recherche de son/sa futur·e Data Analyst. (H/F/X)

L’analyste de Données travaillera au sein de l’équipe Data pour soutenir les opérations de l’entreprise en utilisant des compétences en SQL, Python et Tableau Desktop. Cette position est idéale pour un·e candidat·e souhaitant développer ses compétences en analyse de données.

Responsabilités principales :

  • Extraire et rassembler des données à partir de différentes sources internes et externes.

  • Identifier les tendances et les opportunités à partir des données collectées.

  • Utiliser Python pour effectuer des analyses statistiques avancées et créer des modèles prédictifs.

  • Créer des tableaux de bord interactifs avec Tableau Desktop pour présenter des informations claires et exploitables.

  • Collaborer avec les parties prenantes pour définir les besoins en matière de visualisation.

  • Maintenir et faire évoluer des tableaux de bord existants.

  • Participer à la conception et la maintenance des bases de données en utilisant SQL pour stocker et gérer les données de manière efficace.

  • Animer régulièrement des formations cross service pour faire vivre la culture data au sein de l’entreprise.

  • Enfin, vous êtes le/la garant·e du bon fonctionnement de processus récurrents tels que le processus d’intégration des données partenaires suite à l’envoi de données de facturation.


Profil recherché

  • Tu es issue d’une formation BAC+5 en informatique (bac+5) , d’une école grande école d’ingénieur ou d’une grande école de commerce

  • Tu as une expérience supérieure à 1 an (Alternance comprise)

  • Tu maitrises SQL et Python pour la gestion et l’analyse de bases de données.

  • Tu as des connaissance de Tableau Prep pour la préparation des données.

  • Expérience pratique de Tableau Desktop pour la création de tableaux de bord interactifs.

  • Tu as l’esprit d’équipe et tu sais faire preuve d’initiatives. (force de proposition)

  • Tu connais les bonnes pratiques en matière de protection des données (RGPD, par exemple).

  • Tu seras amené·e à échanger avec les différentes entités du groupe Gruppomol (en Inde et en Italie). Dans ce contexte, votre niveau d’anglais est opérationnel, à l’écrit comme à l’oral.

Les avantages :

  • Carte Swile pour les titres-restaurants & forfait mobilité durable

  • Télétravail possible 3 jours / semaine

  • Environnement de travail stimulant et collaboratif.

  • Possibilité de contribuer aux décisions stratégiques de l’entreprise.

  • Possibilité de développer des compétences en analyse de données.


Déroulement des entretiens

  • Premier call avec Laura, notre RH (15 minutes)

  • Entretien avec Samar, ta manager, cas pratiques éventuels

  • Entretien RH

  • Echange avec ton futur N+2

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