Legal Pilot

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Sales Development Representative

  • CDI 
  • Début :  
  • Salaire entre €28K et €32K
  • Lyon
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Bac +2
  • > 2 ans

La tribu

Legal Pilot

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  • Logiciels

Le poste

Sales Development Representative

  • CDI 
  • Début :  
  • Salaire entre €28K et €32K
  • Lyon
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Bac +2
  • > 2 ans

À propos

Legal Pilot est une startup du droit (Legaltech) qui permet aux juristes d’automatiser la partie récurrente de leurs activités.

Qu’ils soient avocats, juristes d’entreprises ou autres professionnels du droit, les juristes réalisent tous des tâches répétitives quotidiennement, pour certaines à faible valeur ajoutée, dans un environnement extrêmement exigeant qui requiert leur attention constante.

L’idée de Legal Pilot est de leur permettre de capitaliser sur leur savoir-faire en créant des outils simples et accessibles aux utilisateurs finaux, afin de gagner en productivité tout en améliorant la mise en conformité.

Grâce à une approche “no-code” et des interfaces graphiques innovantes, les juristes peuvent désormais créer très simplement des matrices automatisées, des questionnaires en ligne ou encore des workflows de validation pour booster leur productivité.

Descriptif du poste

Rattaché(e) à la direction commerciale, ta mission principale est de traiter des leads pour générer des affaires pour l’Account Executive (A.E). Tu es un élément moteur de notre process de vente et un élément clé pour développer notre activité commerciale.

Tes missions consisteront à :

  • Constituer des bases de données de leads (en lien avec le service Marketing)
  • Qualifier des prospects suite à des webinaires, événements, salons, …
  • Créer des messages et séquences de mails pour générer des calls de préqualification auprès d’une cible de C-Levels (avocats, directions juridiques, …).
  • Planifier les démonstrations avec l’Account Executive
  • Détecter des nouveaux projets par une approche directe sur des comptes cibles
  • Effectuer un reporting de l’activité et des indicateurs clés en lien avec le directeur commercial et les équipes marketing. 

Ce poste est évolutif et peut permettre de devenir à terme Account Executive, Responsable d’une branche d’activité (cabinets d’avocats, corporate, …) ou Customer Success Manager.

Profil recherché

Tu es à l’aise avec le téléphone et les outils numériques et de sales enablement (LinkedIn, Sales Navigator…). Tu es curieux(se), à l’écoute et force de proposition. L’amélioration continue fait partie de ton ADN. Tu es communicant(e) et sais travailler en équipe. Tu sais être astucieux(se) dans ton approche commerciale et aime être challengé(e). La fibre commerciale et l’agilité sont des prérequis pour la réussite de cette mission et le développement de l’entreprise.

Tes compétences :

  • Discours commercial de « haut niveau » (juristes, avocats, responsables de services et C-Levels).
  • Déterminé(e) et persévérant(e)
  • Organisé(e) et méthodique
  • Maîtrise des réseaux sociaux professionnels
  • La connaissance du CRM Pipedrive est un plus
  • Excellente expression écrite et orthographe
  • Bon niveau d’anglais écrit et oral

Au-delà de ces compétences techniques, nous recherchons avant tout un profil avec une bonne capacité d’adaptation et d’apprentissage.

Déroulement des entretiens

Si ton profil correspond à l’offre ci-dessus, nous te proposerons un premier entretien avec notre Directeur Commercial afin de te “pitcher” Legal Pilot et de faire connaissance.

Dans un second temps, nous te proposerons un rapide test afin d’évaluer ta capacité à prendre en charge les missions que nous souhaitons te confier.

Enfin, nous terminerons par un entretien avec les fondateurs de Legal Pilot en vue de la validation finale de ta candidature !

Découvrez l'équipe de Legal Pilot

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