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UX/UI Designer confirmé·e

CDI
Nantes
Salaire : Non spécifié
Début : 31 décembre 2020
Télétravail non autorisé
Expérience : > 4 ans
Éducation : Bac +3

Leboncoin
Leboncoin

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de la Direction Produit et de la Tribe Logiciels, vous menez le User Research et assurez la cohérence fonctionnelle et graphique des interfaces de nos produits logiciels. En partenariat avec les Product Owners et les Feature Teams, vous concevrez des nouvelles fonctionnalités et leur périmètre en mettant en place les ateliers d’idéation, de prototypage et les sessions de tests adéquats, ainsi que la production des interfaces HD cross-plateformes.

Les missions :
Appliquer une méthodologie centrée utilisateur dans la conception des fonctionnalités au sein des équipes produit :
● Mener le User Research avec l’équipe Produit
● Animer des ateliers de Définition/Idéation avec les équipes produit
● Prototyper les solutions définies
● Mener des interviews de discovery & tests utilisateurs
● Produire des maquettes UI haute définition
● Suivre et faire le reporting de l’évolution des KPI de votre périmètre


Profil recherché

Vous justifiez de 4 années d’expérience, ou avez au moins 2 expériences réussies dans l’UX/UI design au sein d’entreprises organisées en équipes pluridisciplinaires (Feature teams, Squads…) ce qui vous a permis de travailler en agilité avec les équipes de production. Vous maîtrisez le Lean UX.
Vous avez un sens de la communication et de l’écoute développés, vous êtes Problem Solver dans l’âme. L’empathie, la curiosité, la rigueur, l’organisation ainsi que sens du leadership inspirant font partie de vos qualités !


Déroulement des entretiens

Informations complémentaires :
Poste basé à Nantes (déplacements occasionnels à Paris à prévoir)
Poste en CDI
Rémunération : selon profil

Processus d’entretien :
1 call
1 entretien métier avec le Directeur UX du groupe leboncoin
1 entretien avec le N+1 (Responsable Produit Tribe Logiciels)
1 entretien final avec la CPMO

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