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Commercial/ Commerciale terrain Immobilier - Lyon

CDI
Lyon
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé

Leboncoin
Leboncoin

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous évoluez au sein du service commercial terrain, sous la responsabilité du Responsable Commercial Immobilier. Votre mission au sein du boncoin consiste à commercialiser, directement auprès des points de vente, les produits destinés au secteur immobilier français (diffusion d’annonces, options de visibilité, publicité locale), mais aussi à accompagner le déploiement d’accord cadre négocié auprès de réseaux.

Vos principales activités seront les suivantes :

  • Prospecter une zone géographique définie selon un fichier fourni par les équipes marketing.
  • Rapporter un maximum d’informations à votre responsable concernant ces différents clients (besoins, objections, relations avec leur réseau), et les faire souscrire à nos offres.
  • Atteindre les objectifs (en CA, nombre de clients, nombre d’annonces) en prospectant régulièrement les points de vente d’un portefeuille défini par votre manager.
  • Faire signer de nouveaux contrats, développer le CA de contrats en cours et faire appliquer les accords cadre décentralisés.
  • Travailler la relation client de proximité, en développant la dimension service et conseil.
  • Réaliser un reporting détaillé hebdomadaire quantitatif et qualitatif.
  • Type de Contrat : CDI
  • Poste basé à Lyon

Profil recherché

Vous disposez d’une première expérience dans la vente en tant commercial terrain. La connaissance et l’intérêt pour le marché Immobilier ainsi qu’une bonne connaissance des solutions publicitaires digitales sont un plus.

Qualités :

  • Sens commercial, écoute et maîtrise de la négociation face à des interlocuteurs d’expérience et exigeants
  • Autonomie car nombreux déplacements (8 RDV/ semaine)
  • Goût de la vente et du challenge
  • Esprit de synthèse indispensable pour assurer un reporting de qualité
  • Rigueur, discipline et organisation sont essentiels pour la préparation et le suivi des RDV
  • Esprit d’équipe indispensable ; le commercial contribue à un résultat collégial
  • Energie & Engagement : la charge de travail est importante et les thématiques à couvrir nombreuses

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