Le télétravail est-il possible pour ce poste ?

Le télétravail est autorisé pour ce poste.

Quel est le type de contrat pour ce poste ?

Le contrat pour ce poste est de type {contract_type}.

STAGE 6 MOIS - A partir de septembre 2026 - Hygiène / Qualité - Cosmétique Active Production Vichy - Bac + 5 - L'Oréal Groupe

L'Oréal Groupe

STAGE 6 MOIS - A partir de septembre 2026 - Hygiène / Qualité - Cosmétique Active Production Vichy - Bac + 5

Stage

Vichy

Télétravail fréquent

Salaire : Non spécifié

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il y a 17 jours

L'Oréal Groupe

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Life is too short for a boring career!

Chez L’Oréal Groupe, la routine n’existe pas, ici, la créativité est un super-pouvoir qui transforme chaque idée en un impact majeur.

Notre environnement de travail doit autant nous faire vibrer que nos passions. Que ce soit au sein de nos marques iconiques, sur des marchés internationaux, ou à travers nos multiples divisions, les opportunités de grandir, ici, sont juste… illimitées.

90% de nos alternants sont fiers de travailler au sein du groupe L’Oréal.

88% de nos alternants recommandent L’Oréal pour y effectuer un stage.

(Enquête interne “Care Connect Survey” novembre 2025)

Composée de plusieurs lignes de production et de nombreux services, l’usine de Vichy regroupe au sein de ses murs une grande diversité de métiers. Du fait de son activitéflorissante, l’équipe Qualité recherche un ou une alternant(e)Ingénieur Qualification

Venez découvrir notre usine : https://www.loreal.com/fr/science-et-tech/virtual-tour-vichy-factory

VOS MISSIONS

Au sein de l’équipe qualité de CAP vous serez amené(e) à intervenir à la fois sur le terrain et sur des missions de prise de hauteur, afin de développer une vision globale des enjeux hygiène et qualité :

Optimiser les plans de contrôle environnementa ux
Suivre les matières premières au sein du réseau de production et surveiller l’environnemen t de production afin d’en assurer la maitrise sanitaire
Réaliser des contrôles microbiologiqu es
Animer les fichiers de pilotages des activités hygiène
Mettre à jour la documentation en fonction de l’évolution des standards
Intervenir ponctuellement sur les équipements de production et utilités dans le cadre de missions annexes
* Revalider les désinfections thermiques des process utilisés (eaux thermales, eaux de process)

VOTRE FUTURE EQUIPE !

Rejoignez l’équipe audacieuse des Opérations, composée de 21 000 employés, où vous relèverez des défis complexes et serez à l’avant-garde de la beauté durable avec nos partenaires commerciaux en concevant, développant, approvisionnan t, fabriquant et servant des produits et des services dans le monde entier.

En tant que Stagiaire Hygiène, vous serez rattachée hiérarchiqueme nt à l’hygiéniste de notre service qualité.

Profil recherché

VOTRE PROFIL

Vous êtes en formation BAC+5 en école d’ingénieur ou en Master 2 universitaire avec une spécialisation en hygiènes ou en qualité.
Vous êtes rigoureux(se) dans l’application des procédures et des standards
Vous êtes curieux(se) et avez envie de comprendre les enjeux du terrain
Vous êtes autonome et vous savez avancer sur vos misions en toutes responsabilités
Vous êtes proactif et force de proposition.
Vous êtes motivé(e) par les aspects techniques liées aux procèdes industriels
* Vous êtes disponible dès janvier 2026 et pour une durée de 6 mois.
Alors ce stage est fait pour vous !

VOS AVANTAGES

Rémunération selon votre profil
Accès à L’Oréal Learning Platform pour booster votre développement (gestion de projet, façonner mon leadership, etc.)
Vente Au Personnel à des tarifs préférentiels
Vente flash Friends & Family pour votre entourage
Salle de sport & Conciergerie.

Restaurant d’entreprise

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

Un entretien téléphonique de 10 minutes avec un recruteur vous permettra de présenter votre personnalité et d’explorer les opportunités correspondant à votre profil.
Si cet entretien est concluant, vous rencontrerez ensuite votre potentiel futur manager pour unsecond et dernier entretien, d’une durée de 45 minutes à 1 heure, afin d’échanger sur les missions du poste.

LE GROUPE L’OREAL

Chez L’Oréal, nous créons une beauté qui agit, inspire et rassemble. Notre mission est d’inventer le futur de la beauté en combinant le meilleur de la technologie, de la science et de l’inspiration naturelle et offrir à chacun une beauté inclusive, responsable et tournée vers l’avenir.

Et parce que l’égalité des chances et la diversité sont des valeurs fortes au sein du Groupe, en tant que leader de la beauté, nous considérons chaque candidature.

Quelle que soit votre identité de genre, votre orientation sexuelle, votre ou vos handicap(s) visible(s) et/ou invisible(s), vos origines sociales ou culturelles, votre état de santé, votre âge, votre religion ou tout autre élément qui vous rend unique, nos équipes étudieront votre profil avec attention.

Envie d’en savoir plus ?

Rencontrez Corentin, Animateur de fabrication

Rencontrez Quentin, Chef de Projet Marketing

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Explorez la vitrine de l’entreprise ou suivez-la pour savoir si elle vous correspond vraiment !

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Ils sont sociables

L'entreprise

L'Oréal Groupe

Luxe, Cosmétique, E-commerce

90000 collaborateurs

Créée en 1909

Chiffre d'affaires : 43,48 Mds €

58%

42%

Qui sont-ils ?

Notre Raison d’être : Créer la beauté qui fait avancer le monde.

Le désir de beauté est une force puissante qui nous fait avancer. La beauté ne se limite pas à l’apparence. Elle nous donne confiance en nous, en qui nous voulons être, et dans notre relation avec les autres.

Depuis plus d’un siècle, nous exerçons ce métier unique : créateur de beauté. Notre but est d’offrir à tous, partout dans le monde, le meilleur de la beauté en termes de qualité, d’efficacité, de sécurité et de sincérité pour satisfaire tous les besoins et désirs de beauté dans leur infinie diversité.

Et parce que nous sommes le leader de la beauté, nous sommes conscients que tout ce que nous faisons peut avoir un impact significatif. C’est pourquoi nous agissons pour :

Inventer le futur de la beauté en ayant recours au meilleur de la technologie et de la science, inspirées par la nature.

Faire avancer l’innovation sociale en offrant à nos collaborateurs le meilleur en matière de conditions de travail, de formation et de protection sociale.

Construire une entreprise toujours plus inclusive qui reflète la diversité des consommateurs que nous servons.

Nouer des partenariats durables avec nos clients et fournisseurs, basés sur la confiance et le développement mutuels.

Œuvrer partout pour la cause des femmes et au développement des communautés qui nous entourent.

Protéger la beauté de la planète en luttant contre le changement climatique, en respectant la biodiversité et en préservant les ressources naturelles.