Vos missions, si vous les acceptez :

• Pilotage d’audits et analyse continue de l’activité corporelle
• Développement et implémentation de fonctionnalités et processus en coordination avec les équipes sinistres
• Détection/identification des anomalies et des axes d’amélioration afin de mettre en place des outils de contrôles et d’alertes automatisés
• Production de synthèse des résultats d’audit, communication auprès des équipes et mise en place de plans d’action
• Participation active à la formation continue des gestionnaires corporels

Concrètement, c’est quoi être Auditeur sinistres corporels chez L’olivier Assurance ?

Après avoir été formé(e), vous serez accompagné dans la prise en main de missions variées comme :

• L’analyse des dossiers corporels et l’identification des axes d’amélioration dans la gestion au quotidien
• La création, en partenariat avec l’équipe corporelle et l’équipe fraude, de scénario de fraude à l’assurance
• Le suivi et l’appréhension des variations de charge pour mieux les anticiper
• S’assurer que les expertises médicales sont correctement déclenchées (dans les temps, pour les bons clients)

Qui nous recherchons ? Vous avec un fort esprit analytique, une facilité d’intéprétation et une appétence pour l’innovation.

Si en plus de ça, vous :

• Etes diplomé d’un Bac +5 (master en droit) et maitrisez Excel/Pack Office
• Avez une bonne capacité à communiquer et à présenter (oral et écrit), envie de travailler en équipe tout en étant indépendant
• Etes reconnu pour votre ouverture d’esprit (« think out-of-the box »), votre organisation et votre capacité à apporter des solutions
• Synthétique et pragmatique, vous êtes capable de mettre en oeuvre et de planifier des décisions stratégiques

Très énergique et positif, vous avez envie de vous épanouir dans un environnement de travail très stimulant et de contribuer à l’esprit “Great Place to Work” de l’entreprise.

…Alors vous êtes fait pour ce job !

Notre process de recrutement comprend plusieurs étapes. Vous serez amené à rencontrer un manager du département, un opérationnel et un membre de l’équipe RH.

PS : petite info sur notre dress code: nous travaillons dans une ambiance simple et conviviale, la cravate et le tailleur ne sont pas nécessaires ; )