Kurmi Software recrute un(e) alternant(e) en Comptabilité et Ressources Humaines. Vous serez intégré(e) à une équipe à taille humaine, dans un environnement international, et bénéficierez d’une vision transversale des fonctions Finance et RH.

Missions

Comptabilité & gestion

-          Contrôle des factures fournisseurs (montants, TVA, affectation, validation)

-          Participation au suivi et au paiement des fournisseurs

-          Contribution aux clôtures mensuelles (préparation de provisions simples)

-          Réalisation de rapprochements bancaires

-          Contrôle et comptabilisation des notes de frais

-          Participation au calcul de la TVA mensuelle

À mesure de votre montée en compétences, vous pourrez être impliqué(e) sur des sujets complémentaires (cycle clients, participation à la clôture annuelle).

Ressources Humaines (support paie & administration)

Contribution au respect du calendrier mensuel de paie :

-          Participation à la collecte et à la consolidation des éléments variables de paie (heures, absences, télétravail, titres-restaurant, transports, etc.)

-          Préparation des fichiers de paie pour intégration dans le SIRH Lucca

Administration & vie du bureau

-          Participation à la gestion administrative du personnel (avenants, onboarding, offboarding)

-          Appui sur des projets RH (RSE, recrutement, communication interne, amélioration des process)

-          Contribution à la gestion quotidienne du bureau (fournitures, prestataires, organisation interne)

Apports du poste

Acquisition de bases concrètes en comptabilité, paie et administration RH

Vision globale du fonctionnement d’une PME

Exposition à un environnement international

Développement de compétences opérationnelles et organisationnelles

-          Formation en cours de type BTS Gestion de la PME, BTS Comptabilité et Gestion ou formation équivalente

-          Profil débutant accepté (sortie de lycée / première expérience)

-          Intérêt pour les sujets de gestion, comptabilité et RH

-          Maîtrise des outils bureautiques (Excel notamment)

-          Niveau d’anglais permettant de comprendre des échanges simples dans un contexte professionnel

Qualités attendues

-          Rigueur et sens de l’organisation

-          Esprit d’équipe

-          Curiosité et envie d’apprendre

-          Fiabilité dans le traitement des informations