Administrateur infrastructure confirmé H/F
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Administrateur infrastructure confirmé H/F

  • CDI 
  • Montpellier
  • Bac +4
  • > 2 ans

L'entreprise

Koesio

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  • IT / Digital, SaaS / Cloud Services, Electronique / Télécommunications
  • > 2000 salariés

Le poste

Administrateur infrastructure confirmé H/F

  • CDI 
  • Montpellier
  • Bac +4
  • > 2 ans

Qui sont-ils ?

Fondé en 1991 par Pieric Brenier, Koesio est le champion français des services numériques de proximité. Fédérant 3000 collaborateurs au travers de 180 agences locales, Koesio est présent en France, en Belgique, au Luxembourg ainsi qu’à Monaco. Koesio apporte à plus de 80 000 clients de toutes tailles des solutions numériques sur mesure : communication, gestion documentaire, gestion et datas, impression, informatique et financement.
Koesio vise le milliard d’euros de chiffre d’affaires d’ici 2024.

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Descriptif du poste

Au sein de notre Centre de Services, votre mission, si vous l'acceptez, sera d'assurer l'administration des systèmes informatiques de nos clients (support N2). 

Pour cela :

  • vous prenez en charge les problématiques d'infrastructure N2 de nos clients et assurer le bon fonctionnement de leur système.
  • vous mettez en œuvre les opérations planifiées.
  • L'outil à connaître : IWS
  • vous respectez les conventions de services établies (SLA)
  • vous mettez en œuvre les dossiers en respectant les indications du client dans IWS et/ou celui du client
  • vous assurez le suivi des dossiers sous votre responsabilité et informez le client de son avancement.

Quelques techno qu'on utilise : Active Directory, Veeam, Kaspersky, Exchange, VadeSecure, Vmware, Citrix, Linux, Isilog IWS

Profil recherché

#formation Bac + 4/5 et/ou expérience significative sur poste similaire

#capacité d’écoute #expression orale #recueil, analyse et transmission des informations.

#communication #autonomie

Et un seul leitmotiv : la satisfaction client

  • Horaires : 36H30 avec 9 jours de RTT
  • 1 jour de télétravail par semaine
  • Tickets restaurant : 8€ avec 60% de prise en charge par l'employeur
  • Plan épargne groupe et participation (à titre d'exemple, pour l'exercice 2021-2022 : 2000€)
  • et une SUPER équipe...ça compte non ? 
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