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Consultant(e) Paid Search / SEA - Senior (H/F)

CDI
Neuilly-sur-Seine
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +4

Keyade
Keyade

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Ta mission – Qualité, Conseil, Relationnel

Au sein de la grande famille des spécialistes SEA, nous recherchons un(e) Consultant(e) Paid Search Senior.

Ton rôle consistera à gérer un portefeuille de clients aux problématiques variées et de mettre ta créativité au service de l’accélération de leur performance digitale.

Chez nous, peu de routine, mais voici ce que comprend la base de ta mission :

  • Interagir avec tes clients afin d’identifier, comprendre et bien intégrer leurs objectifs marketing (c’est primordial pour être bons dans ce que nous faisons !)

  • Définir la stratégie SEA qui traduit ces objectifs marketing. C’est là qu’interviennent ta créativité et ta finesse pour proposer des KPIs et des projets structurants au sein d’une roadmap précise et évolutive.

Place à l’action ! Il te faudra déployer la stratégie SEA validée avec le client dans un cadre d’excellence opérationnelle (c’est la marque de fabrique de la maison 😉). Au quotidien, voici ce que ça comprend :

  • Gérer les investissements SEA de tes clients sur l’ensemble des plateformes média définies
  • Suivre l’évolution et optimiser les performances des campagnes
  • Communiquer ! Il est primordial d’échanger avec les clients, de les conseiller, les bichonner en leur parlant performances, plans d’action, bilan… et de leur montrer ta proactivité.
  • Accompagner les profils juniors pour les rendre autonomes et les faire monter en compétence sur les aspects opérationnels et stratégiques de leur mission.

Profil recherché

Tu as un background Bac+4/5, de type Grande école ou formation universitaire Marketing.

Tu as idéalement entre 3 et 5 ans d’expérience en agence ou chez l’annonceur.

Nous ne cherchons pas le mouton à 5 pattes, mais pour t’épanouir dans ce poste :

Tu fais preuve d’une grande autonomie, d’un bon sens de l’organisation et tu as l’esprit de synthèse.
Tu aimes le relationnel, aussi bien avec tes clients qu’avec tes collègues. Tu allies écoute, analyse, capacité à travailler en équipe et à communiquer clairement, aussi bien à l’oral que par email.
Tu es curieux(se) et tu aimes créer et relever des challenges. Tu aimes aussi partager tes connaissances avec les autres.
Pour le reste, pas besoin de PHD mais tes certifications Google Ads sont indispensables !

Aussi, on le dit moins parce que de nos jours c’est évident, mais la maîtrise du pack office est nécessaire et ton niveau d’anglais doit être professionnel (à l’écrit comme à l’oral) – c’est ça de gérer des clients internationaux ! Bien sûr, la maîtrise d’une ou d’autres langues sera grandement appréciée.


Déroulement des entretiens

Charlotte est notre Head of Talent Acquisition & Training. Elle te contactera par téléphone pour un premier entretien d’environ 30 minutes.

Sur place. Tu rencontreras ensuite, en visio ou en présentiel, un ou plusieurs managers de l’équipe Paid Search pour un entretien de 1h à 1h30.

A emporter. Pour finaliser ta candidature, place aux devoirs à la maison avec la réalisation d’un test et/ou d’un cas pratique à faire chez toi.

Tu as passé toutes ces étapes ? Super, on a hâte de travailler avec toi !

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