Tes futures missions… si tu les acceptes ?!

En autonomie et en collaboration avec nos supers managers, tu piloteras les missions de développement commercial.

Tes principales responsabilités :

• Dénicher les meilleurs comptes sur le secteur de l’informatique (IT) : chasseur et détecteur d’opportunités, tu devras piloter le processus de prospection que tu auras coconstruit afin de convaincre les clients de nous faire confiance pour leurs recrutements.
• Comprendre les besoins clients, afin de trouver le ou la candidat(e) idéal pour ton client, tu prendras soin d’analyser et d’identifier les attentes de celui-ci.
• Trouver les meilleurs candidats en collaboration avec les chargé(es) de recrutement et proposer les talents identifiés à ton client.

Tes autres activités en parallèle :
Tu seras amené(e) à développer des projets afin d’accompagner la croissance de Keltis. En étroite collaboration avec ton manager et les autres pôles de Keltis, tu participeras, notamment, à animer notre communauté lors de nos nombreux évènements.

• Issu(e) d’un Bac+2 à Bac+3, tu justifies d’un minimum de deux ans d’expérience dans un domaine similaire au nôtre.
• Tu aimerais approfondir tes compétences en négociation et développement commercial.
• Tu souhaites faire la différence au sein d’une jeune entreprise en forte croissance et tu apprécies les challenges.
• Tu es doté(e) d’une excellente communication orale, écrite et d’un bon relationnel.
• Rigoureux(se) et organisé(e), tu sauras renseigner les clients sur nos profils et talents.
• Tu aimes sortir de ta zone de confort, tu es dynamique et motivé(e)
• Tu crois au projet et en nos valeurs: pour le vendre il faut y croire !