KDS

  • Application mobile, Logiciels, SaaS / Cloud Services
  • Issy-Les-Moulineaux, London
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Edouard a commencé chez KDS pour son stage de fin d’études, avec une volonté : ne jamais cesser d’apprendre. C’était en avril 2011, suite à un échange universitaire aux Etats-Unis. À cette époque-là, Edouard cherchait à développer des fonctionnalités au sein d’une large solution logicielle en .Net dans un environnement international.

Son quotidien ?
Manager de 20 personnes réparties en plusieurs équipes dans différents pays, Edouard reste passionné par son métier de développement et continue de faire de Neo un logiciel simple d’utilisation malgré les challenges techniques et la complexité de l’écosystème.

Son projet ?
Ne jamais cesser d’apprendre aux autres tout en continuant à s’instruire. C’est aussi pourquoi Edouard enseigne en parallèle le C# et le Java au sein de l’EFREI, école d’ingénieur.

Julie a rejoint KDS dans le cadre de son alternance en 2015, en tant que Support Specialist. Son Master 2 en Management et Stratégie d’Entreprise associé à l’environnement technique de son poste lui ont permis d’évoluer sur un poste de Service Manager.

Son quotidien ?
Travailler en étroite collaboration avec les autres équipes (Produits, Développeurs, Projet) afin d’assurer la satisfaction des clients et l’utilisation optimale de l’outil. Julie a également établi une relation privilégiée avec le client, ce qui en fait sa voix au sein de l’entreprise.

Son projet ?
Julie souhaite pouvoir à nouveau évoluer au sein de KDS pour mettre à profit ses compétences et connaissances du produit et de la relation clients, peut-être au sein d’un département plus technique.

Emmanuel a un parcours caractéristique chez KDS : après un stage de M1 au sein de l’équipe Expense (qui développe les solutions notes de frais), il effectue un stage de M2 avec l’équipe Projet en Roumanie avant de signer son premier CDI dans l’équipe SMP (qui développe un "API Product", qui permet à des applications internes et externes d'obtenir le meilleur contenu voyage et d'interagir avec).

Son quotidien ?
Développer une solution back-end de qualité avec des technologies récentes (e.g. .Net Core, Docker, RabbitMq, Redis ...), au sein d’une équipe en croissance continue, internationale, multiculturelle et conviviale.

Son projet ?
Développer ses compétences techniques, continuer de découvrir de nouvelles technologies pour maintenir une évolution professionnelle. Aujourd’hui, Emmanuel profite de la richesse de connaissances au sein des équipes KDS et a la volonté d’évoluer.

Alors qu'il faisait des études pour devenir développeur et bien qu'il adore le monde du développement, Alexandre s'est rendu compte qu'il n'aimait pas vraiment développer. Après deux années passées au département support utilisateurs, d’abord chez un prestataire puis en interne, Alexandre a rejoint l’équipe qualité en 2015.

Son quotidien ?
Participer au monde du développement sans développer ! Alexandre travaille au sein d’une équipe Scrum avec les développeurs et les chefs de produit pour assurer la stabilité de Neo et l’intégration des nouveaux développements.

Son projet ?
En complément des formations ISTQB, et grâce à son expérience dans le test, Alexandre a l’opportunité de passer une VAE (Validation des Acquis par l’Expérience) avec le soutien de KDS.

Ils sont sociables

Présentation

KDS est l'un des leaders technologiques du voyage d'affaires, à la pointe de l'innovation dans le secteur depuis 1994.

La mission de KDS : faire preuve de créativité en mettant l’innovation technologique au service des clients et des utilisateurs, pour leur simplifier la vie en développant des solutions révolutionnaires. KDS propose plusieurs solutions pour simplifier la gestion des voyages d’affaires et des notes de frais. Ces produits s’adressent à différents acteurs du marché et représentent des challenges variés, des environnements techniques différents et donc de nombreuses opportunités de trouver sa voie.

KDS accompagne les entreprises de toutes tailles, en Europe comme aux États-Unis, dans la gestion de leurs voyages d'affaires de bout en bout.

KDS rassemble une équipe de 250 collaborateurs qui œuvre au quotidien à faire évoluer les solutions récompensées à plusieurs reprises de l’entreprise. KDS est une filiale d’American Express Global Business Travel.

Quelques définitions :

  • Voyage d’affaires : secteur de niche qui représente pour les entreprises des coûts importants. Il s’agit bien souvent du second poste de dépenses d’une entreprise. Si les déplacements sont nécessaires aux affaires (rencontre de client, formation, prospection...), ils représentent une activité complexe qui implique de nombreux acteurs. KDS simplifie cette complexité à l’aide d’une technologie avancée.

  • Gestion des notes de frais : C'est un point sensible pour tous les voyageurs d'affaires. Tous les frais encourus lors d'un voyage doivent être déclarés, justifiés, approuvés et remboursés. Il s'agit d'un processus chronophage qui implique des gestionnaires, des comptables et des responsables financiers. Une solution Saas intelligente et facile à utiliser permet de rendre ce processus plus facile et plus productif pour les entreprises de toutes tailles.

  • American Express Global Business Travel : Également connue sous le nom de GBT, elle est la société mère de KDS. En tant qu’une des plus grandes agences de voyages d'affaires au monde, GBT est profondément liée à une marque internationalement reconnue de fournisseur de cartes de paiement, American Express, et a pour tradition de fournir une valeur exceptionnelle aux entreprises clientes en combinant une technologie de pointe et un soutien complet à la gestion des voyages. Neo Technology Group est un élément clé de la stratégie technologique de GBT.

Ce qu'ils recherchent

Chez KDS, il est question de passion, de curiosité, d’innovation bien évidemment. Mais il est surtout question de recruter des collègues qui veulent faire la différence, laisser leur empreinte, leurs idées au sein d’une entreprise qui vise l’excellence.

C'est par la qualité de leurs décisions et de leur travail que les collaborateurs KDS réalisent au quotidien des actions impactantes dans l’industrie du voyage d’affaires.

KDS encourage l’initiative de ses collaborateurs, le travail en équipe et évolue dans un climat de confiance, tant auprès de ses employés que de ses clients. La satisfaction de ces derniers est au cœur de la stratégie de l’entreprise et l’ensemble des collaborateurs est impliqué pour faire la différence.

Bon à savoir

Faire partie de KDS, c’est :

  • Une ambiance multi-culturelle, avec plus de 15 nationalités représentées où l’on parle tous anglais.
  • Une opportunité de faire la différence dans une entreprise qui mise sur le renforcement des compétences et la motivation du personnel (certifiée “Investors in People”).
  • Des évènements fédérateurs : séminaire, soirées d’entreprise, KDS Academy, tournois de babyfoot, présentations des mises à jour et de la roadmap produit.
  • Une culture d’entreprise forte : des valeurs communes, une ambiance conviviale. Les employés de KDS sont reconnus dans le secteur pour leur capacité à fournir autant d’efforts dans le travail que dans la fête ! #WorkHardPlayHard
  • Un cadre idéal et flexible : des espaces de travail pensés pour le bien-être, un équilibre vie professionnelle/vie personnelle favorisé, du travail à domicile, un restaurant d’entreprise géré par le traiteur Lecointre.

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