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Bras Droit du CEO / Chief of Staff (Stage)

Stage(6 à 12 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 31 janvier 2023
Télétravail non autorisé

Job2BeDone Partners
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Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Ton rôle sera d’épauler le CEO dans des missions variées correspondant aux objectifs stratégiques et de développement de la société.
Ton poste se décompose de la façon suivante :

  • Assister les fondateurs dans leurs missions du quotidien.

Business development
Prospecter de nouveaux comptes selon notre segmentation
Gestion des campagnes de growth marketing / génération de lead
Assurer les démos produit
Analyse et amélioration du tunnel de vente
Customers Success : assurer le suivi des clients et faire remonter les cas d’usage, améliorations produit en collaboration avec l’équipe technique.
Participation au workshop produit avec l’équipe de développeurs.

Produit
Participation au workshop produit avec l’équipe de développeurs.

Marketing Digital
Faire grandir Hollo dans l’écosystème HR-tech et Recruit-tech et faire apparaître Hollo partout où il doit être : générer et implémenter les opérations de visibilité opportunes, identifier et provoquer les opportunités de prises de paroles adéquates, animer les partenariats, la communauté, les évènements…

  • Assurer un reporting régulier de tes actions !
    Entreprendre :) Ce stage marquera les premiers jalons de ta vie d’entrepreneur -
    Ce que va t’apporter ce job
    Tu participes à une aventure humaine forte dont le principal objectif est de révolutionner son secteur.
  • L’opportunité de faire partie du leadership team d’une startup et d’avoir un impact direct sur le développement de l’entreprise.

Profil recherché

De formation École de commerce ou d’ingénieur, tu recherches un stage aux missions variées pour découvrir les enjeux d’une startup et le quotidien d’un entrepreneur
Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles
Ultra dynamique et adaptable
Créatif(ve) et ingénieux(se), tu es “problem solver”.
Fiable, on peut compter sur toi en toutes circonstances.
Tu as de l’ambition et tu souhaites la mettre au service d’un projet qui en a tout autant.
Nos valeurs te parlent et tu as un excellent esprit d’équipe..
Stage de césure ou pré-embauche.
Peps
Mordant
Agilité
Dynamisme

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