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Analyste Threat Intelligence H/F

Alternance(12 à 36 mois)
Toulouse
Salaire : Non spécifié
Début : 05 février 2023
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +4

Itrust
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rattaché à l’équipe Threat Intelligence, vous aurez pour missions :
• Traquer, investiguer et suivre dans le temps les menaces cyber émergentes ou les plus actives du moment notamment leurs infrastructures, malwares et leurs Techniques, Tactiques et Procédures (TTPs) ;
• Collecter et produire des indicateurs de compromission (IoC) réseau et système contextualisés, actualisés et vérifiés pour une finalité de détection / investigation ;
• Tester en environnement sécurité d’exploit de vulnérabilité ;
• Alimenter les différentes plateformes de Cyber Threat Intelligence ;
• Rédiger des bulletins d’alerte et d’information sur les menaces cyber ;
• Orienter les différents services cyber chargés de protéger les systèmes d’information de nos clients.


Profil recherché

Etudiant(e) en école d’Ingénieurs ou Master informatique, avec une spécialisation en intelligence économique/veille et/ou en cybersécurité, vous recherchez une alternance ou un stage de fin d’études de 6 mois.

Une première expérience en Cybersécurité serait appréciée.

Compétences :

Vous êtes passionné(e) par la cybersécurité.

Vous suivez activement l’actualité cyber.

Vous avez des qualités d’analyse, de synthèse, de rédaction et de présentation.

Vous avez des compétences en systèmes, réseaux, en développement et des connaissances de plateforme de Threat Intelligence telle que MISP et Open CTI.

Vous avez l’esprit d’initiative, faites preuve d’autonomie sur les sujets qui vous sont confiés, êtes rigoureux(se) et méthodique.

Vous maîtrisez l’anglais à l’écrit comme à l’oral.

Si vous êtes prêt à vous investir dans le développement de technologies innovantes aux côtés d’une équipe de passionnés aux compétences diverses, alors envoyez votre candidature à recrutement@itrust.fr


Déroulement des entretiens

2 entretiens :

  • Pré-qualification RH
  • Entretien technique

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