Cette offre n’est plus disponible.

Chef de Produit / Cheffe de produit

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Expérience : > 4 ans
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Contenu généré
Prévision des ventes
Marketing et promotion

Intermèdes, le voyage culturel
Intermèdes, le voyage culturel

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Responsable d’un panel de destinations, le chef de produit/ la cheffe de produit pilote sa gamme de produits, élabore des nouveautés au regard des tendances du marché et des attentes de la clientèle. Il/elle collabore à l’élaboration de la stratégie produits.

Principales missions :

Définir et programmer des produits touristiques culturels répondant aux besoins de la clientèle existante et future

  • Négocier les achats auprès des différents prestataires (croisiéristes, réceptifs, hôteliers, autocaristes…) :

  • Préparation des dossiers techniques ;

  • Mise en ligne et mise à jour des produits sur le site Web ;

  • Assurer une veille concurrentielle permanente ;

  • Piloter les stocks, les prix de vente et la marge prévisionnelle des voyages ;

  • Interagir avec le service Marketing pour la promotion des produits.


Profil recherché

  • Bac+3/+4 - Tourisme/domaine culturel, votre curiosité vous stimule au quotidien et vous pousse à en apprendre tous les jours un peu plus !

  • Solide expérience dans la production, soit en Tour Operator soit en agence de voyage (environ 5 ans) qui vous permet de maitriser les différentes étapes de la création d’un voyage.

  • Rigoureux/euse et méthodique, vous avez le sens de l’analyse

  • Vous êtes créatif/ive avec un bon esprit d’équipe

  • Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et un bon niveau en orthographe,

  • Anglais courant au minimum. Si vous parlez d’autres langues, c’est fantastique !

Avantages :

-> du sport dans les locaux tous les lundis,

-> des billets d’avion invendus donnés aux salariés

-> Voyages collaborateurs (éductours, repérages etc.)

-> Tickets restaurant, remboursement transport et mutuelle à 50% employeur

-> Une équipe jeune et dynamique


Déroulement des entretiens

Un court échange téléphonique avec la Responsable RH

Un second entretien (à Paris si possible) avec la direction production et notre DG.

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion des produits”.