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Junior Fullstack Developer (NodeJS + Angular/React) (H/F)

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +5 / Master

Innovorder
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que Fullstack Developer Junior, ta mission principale sera de développer des fonctionnalités en suivant les standards techniques de qualité et dans les délais impartis.

Intégré(e) à une des équipes Web, tu seras également en charge:

  • d’être proactif dans l’amélioration de la qualité du code, du workflow de dev
  • de participer à la conception du produit en challengeant le métier sur les features et en cherchant à trouver la solution la plus élégante pour répondre au problème du client

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un programme d’onboarding de 3 semaines qui te permettra d’appréhender notre vision, de comprendre notre organisation, de découvrir les enjeux de nos clients, de rencontrer tes nouveaux collègues et d’être formé à nos produits, nos outils, nos méthodologies
  • Tu participeras activement à la transformation de tout un secteur
  • Une startup en phase de scale animée par l’amélioration continue
  • Pour rejoindre une équipe vraiment fantastique et passionnée !

Profil recherché

Nous recherchons un(e) Fullstack developer junior passionné(e) de technologie et prêt(e) à travailler dans une ambiance ultra-collaborative tournée vers le delivery afin de développer une expérience unique pour les utilisateurs de notre solution, qu’il s’agisse des restaurateurs ou de leurs clients.

  • Tu es diplômé(e) d’une école d’ingénieur
  • Tu justifies d’1 an d’expérience minimum en NodeJS (express, Nest ou autres) et sur un framework front (idéalement Angular et/ou React)
  • Tu es attentif(ve) à la qualité et proactif(ve) pour améliorer l’existant

Points bonus

  • Tu as déjà travaillé avec Github Actions, Kubernetes et GCP (ou autre Cloud Provider AWS, Azure, OVH)
  • Tu as déjà travaillé sous la méthodologie Lean

Déroulement des entretiens

Entretien téléphonique avec nos Ressources Humaines
Entretien physique - Logique
Entretien physique - Pair programing
Entretien avec notre CTO et CEO

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