CDD - PLANIFICATEUR MOYEN/LONG TERME ( H/F )
Hermès

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CDD - PLANIFICATEUR MOYEN/LONG TERME ( H/F )

  • CDD / Temporaire 
  • Pierre Benite
  • > 5 ans

L'entreprise

Hermès

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  • Luxe, Distribution sélective, Digital
  • > 2000 salariés

Le poste

CDD - PLANIFICATEUR MOYEN/LONG TERME ( H/F )

  • CDD / Temporaire 
  • Pierre Benite
  • > 5 ans

Qui sont-ils ?

Créateur, artisan et marchand d’objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante.

Animé par un esprit d’entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l’autonomie de chacun grâce à un management responsable.

L’entreprise pérennise la transmission de savoir-faire d’exception par un ancrage territorial fort dans le respect des femmes, des hommes et de la nature.
Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans plus de 300 magasins dans le monde.

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Envie d’en savoir plus sur Hermès ?Culture d'entreprise, stack technique, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
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Descriptif du poste

HTH établissement compte près de 250 collaborateurs et regroupe des activités opérationnelles de contrôle qualité et d’expédition des produits finis réalisés dans la filière ainsi que les fonctions support destinées à l’ensemble des entités de la Holding (supply chain, organisation et informatique, finance et achats, commercial, ressources humaines, création et innovation …).

La Direction Supply Chain est un acteur clé dans le process et se doit d’être toujours plus performante pour répondre à des exigences croissantes des clients (internes ou externes). Elle compte en son sein les activités de Planification des Flux, de Service Clients, de Logistique et de Contrôle Qualité.

Au sein de la Direction de Planification des flux, nous recrutons un planificateur H/F pour un CDD de 8 mois qui viendra en support dans l’exercice de la macro-planification et dans l’amélioration continue de nos process de planification. Ce poste sera basé à Pierre Bénite (69).

Missions générales

Le pôle de planification des flux HTH fait l’enjeu de développements croissants :

  • Une croissance de l’activité forte augmentant significativement les exigences de pilotage dans l’anticipation des besoins capacitaires et dans l’utilisation de ces capacités disponibles.
  • Une évolution des attentes clients (nouveaux métiers en forte croissance, nouveaux modèles d’animation de l’offre produit, qualité de service, …)
  • Un poids des nouveautés plus importants et un enjeu de time to market croissant
  • Des projets d’amélioration de nos process et outils internes nombreux avec notamment un projet de transformation de notre ERP et un nouvel outil d’intégration de la demande client

Dans ce contexte, le champ d’intervention du planificateur est large et l’amène à interagir avec les maillons essentiels de la Supply Chain étendue (de l’industrialisation avec les équipes Achats, Qualité, Données Techniques, jusqu’au fournisseur en passant par les équipes du contrôle de gestion et le service client).

Vous serez amené(e) notamment à venir en support d’activités opérationnelles de l’exercice de planification à court et moyen- long terme (horizon du Plan de production à 6 mois et du Plan industriel à 18 mois).

Vous aurez également à traiter des missions d’amélioration continue sur des activités en lien avec la planification produits finis, la construction des besoins capacitaires de nos sites de production internes et externes, les projets de transformation de nos outils informatiques afin de nous accompagner dans les évolutions nécessaires de nos processus S&OP.

Profil

Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure Bac 5 orientée Approvisionnements, Planification, Amélioration continue. Idéalement vous avez une première expérience de 5 ans sur des fonctions au sein d’un service S&OP planification / approvisionnements.

Vous avez une excellente maîtrise des outils informatiques notamment d’Excel.

Vos qualités relationnelles, votre capacité d’analyse et de synthèse, votre rigueur et fiabilité ainsi que votre réactivité vous permettront de mener à bien vos missions.

L’autonomie, une bonne communication orale et écrite ainsi que le sens du service sont également des qualités nécessaires pour réussir dans ce poste.

 

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