Happydemics est à la recherche de développeur.se.s backends senior afin de participer à la réalisation, au déploiement, et au maintien de nos multiples produits, mais aussi pour répondre à notre croissance nécessitant la mise en chantier de nombreux projets.
Happydemics étant une société jeune, vous aurez l’opportunité de participer, de discuter, de d’améliorer nos méthodologies de travail, les process opérationnels techniques et l’évolution de la stack.
Les points et enjeux clefs de notre équipe backend :
Nous développons actuellement en Rails, avec une base de données en MySQL,
Notre stack est entièrement hébergée chez AWS,
Nous mettons progressivement en place Docker,
Nous gérons des centaines de millions de données (et sommes ainsi confrontés aux nombreuses problématiques que cela représente).
Travaillant au côté de notre équipe de développeurs, de notre équipe opérationnelle et de notre équipe Produit/Design, tu auras pour missions de :
Développer les fonctionnalités planifiées sur la roadmap en utilisant les designs patterns et en codant efficacement en Ruby,
Maintenir et améliorer le code et fonctionnalités existantes,
Participer activement à l’amélioration de procédés internes (intégration 3rd-party, développement algorithme, etc),
Rédiger du code de haute qualité afin de programmer des applications complètes dans les délais impartis,
Réaliser des reviews de code des fonctionnalités et programmes implémentés.
Happydemics recherche des candidat.e.s ambitieux.se sachant : faire preuve de rigueur, être autonome, et souhaitant s’améliorer continuellement afin d’apporter la meilleure expérience à nos multiples clients.
De plus :
Vous connaissez, partagez, et appliquez les guidelines et meilleures pratiques de développement,
Vous êtes ouvert.e d’esprit, ambitieux.se et pro-actif.ve,
Vous avez les épaules pour comprendre, débugger et améliorer des architectures techniques larges, complexes et challengeantes,
Vous savez travailler en équipe et encourager même à collectivement faire mieux,
Vous êtes à l’aise sur de multiples langages de programmation et d’architecture de base de données,
Vous êtes souhaitez faire face à des problématiques d’architecture technique conséquentes avec optimisme,
Une de vos qualités est de collectivement apprendre par le partage et de partager en apprenant,
Vous êtes pro-efficient.e en Anglais (en capacité de “leader” une daily)
Les plus
Full-remote possible
Un esprit startup (travail en équipe, entrepreneur ou wantrepreneur),
Une équipe multiculturelle jeune, 28 ans de moyenne d’âge
Une culture orientée résultat
Une équipe réactive, débrouillarde, et avec une vision claire : rapprocher consommateurs et marques
Des activités extra en équipe (yoga, weekly drinks, jeux d’équipe, etc)
1 entretien téléphonique (30 minutes) avec notre CTO dans le cas où votre profil nous intéresserait
1 entretien avec l’équipe technique et/ou produit (1 heure) suivi d’un test technique
1 review de test technique avec notre Lead Tech (20 minutes)
1 entretien avec notre CPO et/ou CEO (et fondateur)
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.
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