Contexte :
happn passe à la vitesse supérieure et recherche un Engineering Manager - Mobile/Frontend, qui supervisera l’ensemble des activités de management et de delivery de l’équipe iOS/Android/WebApp et, en parallèle, pilotera plusieurs streams pluridisciplinaires (back, mobile, QA,…).
Vos missions :
Management :
- Manager une équipe d’ingénieurs iOS, Android et WebApp et assurer le suivi de leur activité et leurs compétences.
- Superviser et piloter en parallèle les activités d’une équipe d’ingénieurs multidisciplinaire (développeurs mobile, web, back, QA,…) répartie en streams. Vous serez donc chargé(e) d’assurer le suivi et le pilotage de plusieurs streams.
- Manager les équipes tant en présentiel qu’à distance, les ingénieurs étant répartis entre la France et la Pologne.
- Créer un environnement de travail collaboratif, en aidant les équipes à atteindre leur potentiel maximum en étant garant d’une culture de la bienveillance au sein des équipes.
- Faciliter l’apprentissage et l’amélioration continue de l’équipe et de ses membres.
- Fournir des conseils techniques et non techniques à l’équipe, tant individuellement qu’en groupe.
- Cultiver un engagement, une performance et un dévouement élevés envers le produit grâce à une approche motivante et visionnaire.
- Travailler et se coordonner avec les autres Engineering Managers afin d’assurer et de maintenir un alignement avec les objectifs de l’entreprise.
- Participer activement en coordination avec le CTO et notre Talent Acquisition Specialist, à l’embauche et à la croissance de notre équipe d’ingénieurs
- Promouvoir l’ingénierie happn sur notre blog, sur LinkedIn ou lors d’événements sociaux et technologiques comme des meetups, des conférences ou des webinaires.
Delivery :
- Coordonner les équipes tech avec les équipes produit et data afin d’assurer un delivery efficace et la réalisation des projets dans le respect des délais.
- Définir, mettre en œuvre et superviser un processus de développement souple et efficace pour atteindre les objectifs de performance de l’équipe.
- Veiller à la qualité et la vélocité de l’équipe technique en vous aidant des outils de mesure de la performance et en assurant un management de proximité avec les équipes.
- Fournir des systèmes distribués de haute qualité, disponibles, fiables, évolutifs et sécurisés.