Dans le cadre d'un projet au sein de la Laiterie Saint Père, nous recrutons un(e) Assistant(e) Supply et ADV en CDD. Vous assurez un rôle clé entre la gestion de l’administration des ventes (30%) et le suivi administratif Supply Chain (70%). En lien constant avec les équipes, vous garantissez la fluidité des flux administratifs, la satisfaction client et l’optimisation des opérations.

Vos missions – Administration des Ventes (30%)

• Gérer les commandes clients (EDI et saisies manuelles) : de la réception à la facturation
• Suivre les litiges clients et coordonner leur traitement avec les services concernés
• Assurer le service client pour les clients hors groupe (produits UHT & frais)
• Collaborer avec la comptabilité clients pour le suivi de la facturation

      Vos missions – Administratif Supply Chain (70%)

• Assurer le suivi logistique des cubes de beurre et organiser leur livraison
• Gérer les litiges logistiques : saisie, retours, destructions, réintégration stock, analyses
• Suivre les anomalies avec le site de Noyant et assurer leur traitement
• Coordonner les envois des colis d’échantillons (recettes, essais, etc.) en lien avec le commerce
• Suivre les demandes de dérogations de contrats date et communiquer avec les bases concernées
• Organiser les destructions de produits (logistique, documentation, régularisation de stock)
• Gérer les départs de marchandises déclassées en lien avec le service commercial
• Analyser les marchandises déclassées pour amélioration continue
• Être garant du suivi de stock : FIFO, blocages, DLC allongées, anticipation des besoins)

Durée : 11 mois - à pourvoir immédiatement

• Bac+2 en gestion, logistique, supply chain ou équivalent
• Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire en environnement industriel ou agroalimentaire
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel notamment) et d’un ERP (SAP, Sage ou équivalent)
• Bonnes capacités d’organisation, de rigueur et de gestion des priorités
• Sens du service client, esprit d’équipe et aisance relationnelle
• Capacité à gérer les imprévus et à travailler en transversal avec différents services 

Informations supplémentaires

Côté rémunération :

• Base fixe sur 13 mois
• Prime d’ancienneté, prime de participation et d’intéressement (soumis à conditions)
• Tickets restaurant
• Prime transport, ...
• CSE d’entreprise (chèque Cadhoc, chèque cadeau, ...)
• Mutuelle d’entreprise (60% pris en charge par l’entreprise)
• Avantage fidélité de 5% via la carte fidélité Intermarché
• Compte Epargne temps (CET)

AgroMousquetaires s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant l'emploi de Travailleurs Handicapés.

#AGROMOUSQUETAIRESRECRUTE