Rattaché(e) à la Cheffe des ventes City, vous êtes responsable du développement du Chiffre d’Affaires et de la marge auprès de la clientèle Corporate notamment en gérant un portefeuille de comptes stratégiques sur le périmètre Ile-de-France, tant via le développement des clients existants que par l’acquisition de nouveaux clients.

• Vous gérez un portefeuille de comptes stratégiques

• Vous augmentez les parts de marché de la marque Odalys City

• Vous organisez vos priorités en fonction des enjeux (comptes et périmètres)

• Vous construisez votre réseau auprès des prescripteurs, influenceurs et décideurs

• Vous proposez des pistes pour fidéliser vos clients

• Vous reportez à votre hiérarchie via le CRM et autres outils/supports de Reporting

• Vous anticipez et préparez les réponses aux appels d’offres et RFP

• Vous partagez votre expertise commerciale et aidez les Directeurs d’Appart hôtels à déployer leur plan d’action commercial

• Vous veillez à la bonne commercialisation de nos établissements sur le segment Corporate

• Vous définissez et déployez des actions commerciales sur des comptes en dehors de votre portefeuille

• Vous travaillez en synergie avec les autres Responsables Commerciaux de l’équipe, les Directeurs d’appart hôtels, et le Revenue Management

• Vous vous déplacez ponctuellement en province afin de mettre en place des actions « coup de poing » et vous répondez aux besoins commerciaux

• Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac+4/+5 en commerce et/ou en hôtellerie, et vous disposez d’une belle expérience réussie sur un poste de vente B2B en hôtellerie, mais surtout une véritable expérience en vente de nuitées hôtelières

• Vous êtes responsable de votre CA, vous agissez en autonomie et vous avez une bonne gestion de vos priorités, vous êtes capable de définir et de respecter des plans d’action

• Vous êtes doté(e) d’un esprit de combativité, vous êtes une personne persévérante ayant la culture du résultat et orientée satisfaction client

• Votre maîtrisez un anglais professionnel courant et vous êtes capable de produire et/ou corriger des documents professionnels en anglais

Autres informations

• Type de contrat : CDD de remplacement

• Dates du contrat : Dès que possible au 30 septembre 2022

• Temps de travail : Cadre forfait jours

• Salaire proposé suivant profil (fixe et variable), véhicule de fonction, PC & téléphone portable, avantages CSE, séjours collaborateur

• Télétravail et déplacements très réguliers à prévoir sur la zone Ile-de-France

Etude de votre candidature, entretien de préqualification téléphonique, 2 entretiens physiques et la décision sera prise !