Vous recherchez un stage en finance et vous avez un intérêt pour la gestion des risques ? Alors postulez !

Au sein de la Direction des Risques et Contrôles Permanents (RPC), dans le département responsable du risque de crédit sur le périmètre des Secteurs Corporates et Structurés (RPC-SCS), vous rejoindrez l’équipe en charge des Missions transverses et de la Veille de Crédit (“Early Detection”).

Concrètement vos missions seront les suivantes :

• Suivre les projets liés à la fiabilisation et d’enrichissement des données risques (sur les contreparties, les dispositifs et les transactions) ;

• Réaliser le suivi fonctionnel des évolutions des outils et systèmes concernant le département (ex : outils internes de notation et d’octroi) :

    -Contribuer à l'expression des besoins ;  -Suivre les développements demandés pour la digitalisation des activités d’analyse de crédit ;

• Contribuer à la conduite du changement (formations utilisateurs, communications collectives aux utilisateurs) ;

• Préparer et consolider divers reportings dans le cadre de travaux et d’études ponctuelles (évolutions règlementaires, demandes de la Banque Centrale Européenne, mission d’audit, méthodologie de mesure des risques…) et des besoins du département (textes de gouvernance, indicateurs de performance, contrôles permanents….) ;

• Être un soutien dans l’organisation des revues annuelles, la réalisation de notation et le traitement des demandes ponctuelles dans nos outils internes selon les besoins ;

• Participer ponctuellement aux missions d’Early Detection : newsletter, veille, reporting sur dossiers en cours de dégradation, etc.

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Et si c’était vous ?

Formation : Université, Ecoles de commerce
Niveau d’études minimum : Bac+4/M1
Spécialisation : Risques, Contrôles.
Expérience : Une première expérience en Gestion des Risques est souhaitable.

Hard Skills :

• Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel et Powerpoint) ;
• Agilité dans l’usage des systèmes d’information et bases de données Excel ;
• Appétence pour l’innovation et la conduite de projet ;
• Français et Anglais courants.

Soft Skills :

• Fortes capacités d’analyse et de synthèse ;
• Goût pour le travail en équipe ;
• Compétences communicationnelles ;
• Fortes compétences organisationnelles.

Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.