Poste et missions En binôme avec un.e Responsable Ressources Humaines, vous participez aux activités de la Direction Recrutement et Carrières en relation avec les différentes composantes de la DRH. Vos principales missions recouvrent : * Définition des profils à recruter ; * Rédaction et diffusion d'annonces ; * Pré-qualification des CV ; * Gestion des entretiens téléphoniques et physiques ; * Finalisation contractuelle, en mettant en œuvre les différents outils utilisés dans les processus de mobilité et recrutement ; * Participation aux différents travaux et projets conduits par la Direction.
De formation Bac +4/5 (Ressources Humaines, Commerce, Droit), vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement au sein d'un réseau bancaire.
Vous êtes rigoureux(se) et autonome et possédez le sens des responsabilités.
Vous êtes force de proposition quant aux actions à déployer, vous savez faire face à des situations variées exigeant esprit d'analyse et de synthèse ainsi que réactivité.
Le respect de la confidentialité, la loyauté et l'esprit d'équipe sont essentiels pour intégrer l'équipe des Ressources Humaines.
Vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute et votre capacité à convaincre seront garants de votre réussite.
Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un CDD de r6 mois à pourvoir à Nanterre (RER A - Nanterre Préfecture).
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Recrutement et acquisition de talents”.