Au sein de la direction Engineering and Capital Projects vous serez rattaché au Département Projets.

Dans le cadre de la politique QSE et HSCT de l’Entreprise, vous êtes un acteur clé des sujets RSE et de l’évaluation des risques professionnels, au cour d’un processus visant à la prévention et à la diminution des accidents du travail et des maladies professionnelles.

A ce titre vous :

- Elaborez et faites évoluer la politique HSE. Avec votre équipe, vous déployez cette politique et animez la prévention et la sécurité sur les chantiers délégués à l’ingénierie en lien avec la direction de projet et les entreprises.

- construisez et déployez un plan HSCT pour des gros chantiers.

- êtes garant du respect des lois, des règlements et des normes en vigueur et de leur bonne application sur les chantiers de la Direction.

- élaborez également la politique RSE sur les axes principaux que sont en particulier la valorisation des déchets de chantier, la mise en oeuvre de clauses d’insertion sociale dans les marchés de travaux, la lutte contre le travail dissimulé sur les chantiers, les lots de prestations réservés à des ESAT, et d’autres actions RSE conformément à la politique ambitieuse d’Aéroports de Paris. 

Diplômé d’un Bac+5 Qualité Sécurité Environnement ou spécialisation Sécurité du Travail ou expérience équivalente, vous justifiez d’au moins 6 ans d’expérience dans une fonction de responsable sécurité et RSE, idéalement dans le secteur de la construction ou de l’industrie, sur des chantiers de maintenance ou de travaux neufs.

Expérience dans le déploiement d’une politique sécurité entreprise ayant démontré son efficacité souhaitée.

Vous avez des compétences et expériences confirmées en sécurité de chantier et RSE : juridique, légal, animation de plans, animations d’équipes sur l’aspect sécurité sur un grand chantier.

Pédagogue et proche du terrain, vous animez les sujets RSE, la prévention et la coordination de la sécurité sur des chantiers impliquant plusieurs entreprises de construction.

Vous maitrisez les méthodologies, outils d’analyse, d’amélioration et d’évaluation des risques professionnels (Pyramide de Maslow, root cause analyse…).

Synthétique et avec un bon esprit d’analyse, vous assurez le reporting aux CODIR et COMEX de l’entreprise.

Le poste est bi-plateforme, basé à Paris-Charles de Gaulle et induit des déplacements réguliers à Paris-Orly.

Télétravail possible.
Package de rémunération et avantages (fixe, variable, intéressement, participation, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).

Le Groupe ADP conduit une politique active depuis 1991 en faveur de l’égalité des chances au travail et l’emploi des personnes en situation de handicap. L’entreprise poursuit son engagement en renforçant les actions de recrutement et d’insertion professionnelle. Si vous êtes dans cette situation, n’hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.