Le rôle de senior manager est stratégique chez Greenworking. Le/la senior manager :

• supervise la réalisation de plusieurs chantiers ou projets (y compris le planning, le budget et la gestion des risques) ;

• encadre, anime, accompagne, forme, évalue une équipe de plusieurs consultants ;

• joue un rôle-clé dans la relation client et contribue au développement commercial ;

• réalise des interventions à fort enjeu (conférence, interventions COMEX, etc.) ;

• participe à l’instance de direction de l’entreprise et donc au pilotage stratégique (orientations, structure, staffings, politiques RH, etc.)

Il/elle est force de proposition dans toutes les dimensions de la gestion de Greenworking et exerce son leadership à 360°.

Diplômé(e) d’une grande école (commerce, ingénieurs, Sciences Po ou équivalent), vous êtes déjà manager ou senior manager dans le conseil.
Vous valorisez l’excellence, vous êtes curieux et tout ce qui touche à l’innovation ou à l’humain vous passionne. Vous êtes brillant, ambitieux, résolument optimiste, plein d’enthousiasme, vous souhaitez être un acteur stratégique de votre entreprise et vous aimeriez contribuer à bâtir l’un des leaders du conseil en innovation.
Vous savez mobiliser une équipe, convaincre un prospect, anticiper les risques d’un projet et vous êtes doté d’excellentes capacités relationnelles.

Entretiens + études de cas