Enrejoignant Grant Thornton, vous vous donnez les moyens de vivre vos ambitionset d’être créateur d’une vraie valeur ajoutée !

Dans le cadre de lacroissance de notre activité Paie & Conseil social, nous recherchons un(e) Ingénieurcommercial Paie et RH (H/F) pour notre bureau de ROUEN.

Rattaché au DirecteurNational des activités Paie & Conseil Social, ce poste clé s’intègre dansla stratégie de croissance et d’évolution de ces activités.

Vous avez envie de :

• Participerà la croissance du CA d’un cabinet international
• Contribueractivement au cycle de vente : depuis la prise de rendez-vous jusqu'au closing
• Mettre àprofit vos qualités relationnelles et commerciales
• Promouvoir notre activité grâce à des offresinnovantes alliant système d’information et processus métiers

Nous vous proposons ces challenges :

Prospection commerciale

• Mettre en place unplan d’action commercial et une stratégie de prospection (téléphone, mail,veille sur les réseaux sociaux, salons, webinars)
• Détecter lesprojets et prendre contact avec les décideurs (DSI/DRH/DAF)
• Identifier lesbesoins des prospects et proposer des solutions adaptées à leurs attentes
• Rédiger lesoffres commerciales, les réponses aux appels d'offres et animer les réunions derestitutions
• Négocier, enlien avec les Directeurs d’activités et les Associés du cabinet, l’offre la plusadaptée à leurs besoins et optimiser les conditions contractuelles

Suivi et gestion de la relation client

• Entretenir et développer la relationcommerciale en réalisant une prise de contact régulière
• Collaborer avec les équipes supports pour remonterles dysfonctionnements et problématiques rencontrés par les clients
• Mettre enplace le reporting de votre activité grâce à des indicateurs  
• Collaboreravec le Directeur National pour détecter des leads chez les comptes cibles

Marketing des offres

• Participer àl’animation de la veille technologique
• Animer laveille concurrentielle
• Participer àla construction de nos nouvelles offres
• Capitalisersur les succès et échecs commerciaux pour faire évoluer l’offre dans unelogique d’amélioration continue

Ce qui compte pour nous ?

Votre goût du challenge, votre dynamisme

Plus qu'un savoir-faire, nous cherchons un
savoir-être dans la prospection commerciale.
Au quotidien, votre aisance relationnelle et
votre audace feront toute la différence ! 

Idéalement, vous :

Etes diplômé(e) d’une école de commerce (bac+5),

Avez une expérience professionnelle de 3 ans minimum,
dans un cabinet de conseil ou chez un éditeur de logiciels,

Êtes
un(e) challenger, avec un sens de la négociation,

Êtes un(e)
visionnaire innovant avec un réel intérêt pour le Big data,

Maitrisez l’anglais.

Chez Grant
Thornton, nous sommes convaincus que la confiance permet à chacun de donner le
meilleur de lui-même. Aux entretiens de recrutement, nous préférons les
rencontres.

Ce profil est le vôtre ? Alors
rencontrons-nous !