Geoptis
- Logiciels, Objets connectés, SaaS / Cloud Services
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Technologies et outils
Redis
100%Python
100%PostgreSQL
100%Node.js
80%Cassandra
20%Rust
15%Ruby On Rails
5%React JS
100%Vue.js
60%Styled JSX
30%TypeScript
10%Tableau
100%Metabase
100%Python (Data Science)
5%
Backend
Frontend
Data
Organisation et méthodologies
L'équipe technique fonctionne en agile, en s'appuyant sur certains rituels scrum : Weekly, Pair Programming, Demo, Retrospective etc.
Processus de recrutement
Le processus de recrutement passe par un 1er entretien avec le CTO, parfois accompagné d'un lead tech. Il s'agit plutôt d'un entretien pour décrire Geoptis, son ADN et se présenter mutuellement.
Si le 1er entretien est positif, un second entretien, orienté "technique" est prévu avec un ou deux lead tech
A l'issu de ce second entretien, en fonction du poste et des missions confiées un 3ème entretien peut être planifié avec le DG ou un DGA.
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Présentation
Geoptis est le nouvel acteur de référence en Location Intelligence. Notre mission vis-à-vis des entreprises et collectivités : fournir les solutions pour transformer la donnée territoriale en résultats opérationnels.
Filiale à 100% du Groupe La Poste, nos services de géointelligence couvrent un large spectre de cas d’usage, aussi bien des collectivités pour définir et piloter les politiques publiques, optimiser l’entretien de la voirie, améliorer la qualité de l’air, l’efficacité énergétique ou la couverture mobile … que des entreprises pour améliorer leur performance et productivité, optimiser leur maillage réseau, …
Nos solutions innovantes s’appuient sur un assemblage inédit d’actifs :
- Des capacités de collecte / traitements de données sur le terrain OnDemand (IoT/IA) et de sourcing (Open Data, partenaires privés, données utilisateurs)
- Une plateforme de datavisualisation cartographique interactive et accessible à tous
Geoptis ouvre une nouvelle page de son histoire ! Au travers de l’acquisition de Global Map Solution et d’un plan d’investissements humain et technologique, toutes les conditions sont réunies pour scaler et innover, AVEC VOUS !
Ce qu'ils recherchent
Ce que nous souhaitons avant tout, c’est l’épanouissement de nos collaborateurs et donc, de nos clients. Etre opérationnel, autonome et force de proposition dans une société où tout le monde a droit à la parole, voilà les pré-requis pour nous rejoindre.
Nos collaborateurs aiment travailler en équipe, et nous favorisons la transversalité entre les différentes directions. Ils peuvent pleinement s'exprimer au travers des responsabilités confiées et de leur autonomie de fonctionnement.
Nous cherchons à faire bouger les lignes, en délivrant des offres à fort impact pour nos clients.
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, bénéficiant de l'appui d'un grand groupe, avec une forte croissance, notamment à l'international, rejoignez-nous !!!
Bon à savoir
Rejoignez nous dans nos locaux à Issy les Moulineaux ou en mode flex, et participez :
- au développement d'un projet inspirant,
- au sein d'une activité en plein développement,
- dans un domaine d'activité en pleine ébullition,
- avec un mode de fonctionnement agile qui favorise esprit d'équipe, idéation, dynamique et transversalité
- à la transformation d’un grand groupe.
Une attention toute particulière sera portée à la réponse à une grande question, la seule qui divise l’équipe : « Le flan pâtissier, vous êtes plutôt Nature ou Abricot ? »