Pour révéler la confiance, l’équipe Tech / Produit adopte une culture qui repose sur l’intelligence collective, la soif d’apprendre, le partage de connaissances et un esprit “doer”.
Et si le langage est un moyen, notre priorité reste le produit !
Le poste :
Nous avons un réseau de près d’ 1.500.000 membres et nos équipes répondent à de forts enjeux de scalabilité, de refonte d’architecture, et de recherche de performance accrue.
Les juniors de l’équipe sont en phase de découverte. Ils montrent de l’intérêt et de la curiosité pour la stack, les outils et les processus de l’entreprise. Ils peuvent travailler sur des taches de manière indépendante et sont dignes de confiance.
Notre équipe Tech / Produit de plus de 30 personnes est notamment répartie au sein de différentes squads dont 3 feature teams autonomes et une team transverse:
Chaque feature team est constituée d’un Engineering Manager, d’un Product Manager, d’un Product Designer et de développeurs back et front.
Chaque team a ses objectifs (OKRs) et est autonome sur son mode de fonctionnement.
La Team Pro compte 9 personnes.
Son rôle réside à construire la confiance entre particuliers et professionnels et en faire un moteur de Gens de Confiance. Son objectif est de fournir la meilleure expérience aux membres ayant une activité professionnelle sur GDC.
Pourquoi ? Parce que la confiance et la satisfaction de nos membres particuliers et professionnels est le meilleur résultat que nous puissions espérer.
Notre stack technique évolue sans cesse et tu pourras participer à son amélioration : nous serions très heureux de rentrer dans le détail de nos défis techniques avec toi !
Ton rôle :
Bien sûr, ton rôle ne sera pas forcément limité à notre stack back-end, tu pourras agir sur nos autres technologies en fonction de tes envies et de ton désir d’apprendre.
Avantages :
Qui es-tu ?
Notre stack (Back)
PHP 8.1
Symfony V6
Bonus Points :
Bash
AWS, Lambda, SNS, SQS, …
Sentry, Datadog, Amplitude, …
Serverless v3
Symfony / Node JS
Elasticsearch
Redis
React & Next JS
PostgreSQL
Les étapes clés:
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.
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