Vous serez en charge d’analyser les dossiers des locataires candidats afin que Garantme se porte garant pour eux.
Vos missions seront :
Chez Garantme, nous avons à coeur de faire évoluer nos collaborateurs dans leur montée en compétence, sur des projets toujours plus ambitieux, et de les faire participer entièrement à la vie en start-up.
Nous rejoindre, c’est bénéficier d’ :
We are driven by growth, so are our partners - TODOS VAMOS A VENDER
Nous sommes animés par l’envie de nous développer rapidement et de faire grandir nos partenaires.
We are never done with learning - FEEDBACK IS A GIFT
Nous n’avons jamais fini d’apprendre, c’est pourquoi les feedbacks nous sont si précieux.
We value personal accountability - IF IT’S TO BE, IT’S UP TO ME
Nous valorisons la prise d’initiative et l’appropriation des sujets.
We are reactive and fully dedicated - DARE TO CARE
Nous avons le soucis de la réussite de chacun et cela passe par notre réactivité et notre investissement.
We are brokers and yet we make good jokes - WORK HARD AND LAUGH HARD
Nous sommes la preuve que l’on peut travailler dur dans une bonne ambiance.
We believe more than anything in trust - BE TRUSTWORTHY
Nous pensons que la confiance s’accorde autant qu’elle se mérite.
• A l’aise avec les outils informatiques et les documents administratifs
• Proactif/Proactive, structuré(e), rigoureux(se) et indépendant(e), vous voulez vous impliquer dans une mission opérationnelle
• Langues : maîtrise parfaite du français & bon niveau en anglais (30% des clients ne parlent qu’anglais)
LES PLUS :
• La maîtrise d’une troisième langue (chinois, espagnol, italien, arabe…)
• Une expérience immobilière
• Une expérience en France (étude, stage, autre…)
• Tour 1 : Entretien visio avec la RRH pour évaluer vos compétences et votre compréhension du poste.
• Tour 2 : Etude de cas
• Tour 3 : Entretiens avec team lead pour évaluer votre motivation.