Quel rôle allez-vous jouer dans le développement GARANCE ?
Au sein de la Direction Technique Risques et Finances, vous aurez la charge d’une équipe composée de 3 comptables. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
I. Piloter la performance du service :
- Définir et suivre les objectifs individuels et collectifs en lien avec la stratégie,
- Faire évoluer l’organisation et en mesurer les progrès, analyser les résultats,
- Proposer des plans d’actions et d’amélioration, réaliser les entretiens d’évaluation, planifier les projets et plans d’actions associés…
II. Garantir la bonne tenue de la comptabilité dans le respect des règles en vigueur (notamment le plan comptable Assurance) :
- Assurer la production des dossiers de bilan et établir les déclarations annuelles,
- Contrôler et paramétrer l’analytique niveau 2,
- Etablir les déclarations légales (ACPR, liasse fiscale…),
- Maîtriser et garantir un référentiel des schémas comptables à jour,
- Maîtriser les schémas comptables relatifs à tous les domaines de comptabilité de Garance (technique, financier et fonctionnement),
- Assurer la tenue régulière de la comptabilité de Garance et des rapprochements bancaires,
- Assurer la tenue comptable des associations satellites de Garance,
- Maîtriser et réaliser les contrôles nécessaires aux comptabilités technique, financière et de fonctionnement,
- Maîtriser et sécuriser les flux entrants et sortants des applicatifs comptables,
- Participer à la production des comptes annuels et du rapport de gestion,
III. Missions collaboratives :
- Travailler en collaboration avec le Pôle Etudes comptables techniques sur la mise en place des nouveaux schémas comptables « produits » et les flux comptables en provenance des applicatifs métiers,
- Travailler en collaboration avec le Pôle Contrôle de gestion (budget annuel, résultat prévisionnel et business plan…),
- Anticiper et proposer des analyses et/ou des études pour les clients internes,
- Superviser les relations avec les clients internes et externes (CAC, banque…),
- Signer les moyens de paiement (encaissements et décaissements),
- Participer aux projets transverses et/ou stratégiques de l’entreprise.
Les avantages et conditions du poste ?
- Un parcours d’intégration qui alterne théorie et pratique ;
- Une carte ticket restaurant avec une valeur faciale de 9€nets par jour travaillé dont 60% sont pris en charge par Garance ;
- Un intéressement, un CE dynamique (chèques vacances, subventions annuelles…), mutuelle, prévoyance ….
- Et la cerise sur le gâteau … un environnement de travail stimulant dans une entreprise bienveillante et attentive à vos besoins !