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Responsable API - Développement Mulesoft

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master

GARANCE
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Dans le cadre du développement de notre CRM, nous recrutons un(e) Responsable API -Développement Mulesoft

· Orchestrer et faire évoluer la plateforme Mulesoft pour accompagner la transformation digitale de GARANCE
· Développer des nouveaux flux/API, maintenir et faire évoluer les flux/API existants à partir de la plateforme Mulesoft
· Gérer les dépendances entre les différents composants logiciels de l’entreprise
· Gérer la publication, la promotion et la supervision des échanges de données (API, messaging queue) entre les applications du SI, sur la plateforme Mulesoft
· Participer à l’analyse et à la résolution des incidents de production,
· Participer au recueil du besoin technique et fonctionnel,
· Rédiger des documentations techniques et d’exploitation.
· S’assurer de la conformité des API développés par les tiers
· Concevoir, manipuler et interroger les bases de données (Oracle, SQL Server…)
· Concevoir le code de « front-end » qui est exécuté sur les plateformes utilisateurs dans des langages tels que Javascript et ses bibliothèques, HTML, CSS
· Concevoir le code de « back-end » et les API d’accès à ces données sous forme de webservices (Java, Python, Ruby, PHP, GitHub…)


Profil recherché

De formation supérieure Bac+5 en informatique, vous possédez une expérience réussie d’au moins 5 à 10 ans.

Compétences métiers :

  • Connaissance de la plateforme MuleSoft
  • Capacité à gérer et planifier un « Produit » avec des méthodes de développement agiles telles que Scrum ou Kanban
  • Méthodes : SOA, WOA, RESTfull, Scrum
  • Maitrise des protocoles de sécurité relatives aux APIs (OAuth, SSL, CORS, JWT) et à leur documentation
  • Maitrise des langages : Java, Python, Ruby, C#
  • Maitrise des outils Web

Compétences comportementales :

  • Bonne capacité de communication, rigoureux, sens de l’analyse et de l’organisation
  • Esprit d’équipe et d’entraide
  • Bonne gestion du temps et autonomie
  • Capacité à gérer des projets et à résoudre des problèmes

Parce que chez GARANCE, nous sommes attachés à la diversité et à l’égalité des chances dans nos recrutements, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures qui nous parviennent !

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