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UI Designer Confirmé(e) - H/F

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +5 / Master

frog, part of Capgemini Invent
frog, part of Capgemini Invent

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de l’équipe Créa, en collaboration avec nos UX designers et sous la supervision d’un Creative Lead ou Lead UI (selon la typologie de projets), vous aurez en charge le design graphique des interfaces de sites web et applications Mobile.

  • Participation aux ateliers Design thinking avec l’UX Designer
  • Conception graphique : participation à la définition d’un concept, des parcours et de l’univers graphique d’un projet
  • Réalisation de maquettes en respectant la charte graphique de la marque ou du produit
  • Participation à la construction et à l’évolution de design systems pour nos clients ; capacité à concevoir à partir d’un design system déjà en place
  • Réalisation de prototypes animés (Principle, Figma…)
  • Réalisation d’animations d’illustrations et composants (After Effects)
  • Suivi de l’intégration des maquettes, fine tuning des animations avec les développeurs
  • Travail en collaboration avec l’équipe frog (UX Designer, chef de projet, Creative Lead, UX Lead… ) et avec les différentes équipes Client (métier, marketing, communication, IT, …)

D’autres sujets pourront vous être proposés en fonction de vos expertises et de vos centres d’intérêt. Chez frog, toutes vos initiatives sont les bienvenues dès lors qu’elles enrichissent nos propositions et améliorent nos façons de travailler !


Profil recherché

  • Vous avez une expérience de 3 à 5 ans en tant que UI designer, acquise idéalement dans le domaine du mobile et du web.
  • Anglais courant obligatoire
  • Vous êtes de nature curieuse : vous aimez expérimenter, découvrir de nouveaux outils et méthodes de travail.
  • Vous faites preuve d’un très bon relationnel, associé à de réelles capacités d’analyse et d’écoute.
  • Vous aimez accompagner les clients dans la construction et l’évolution de leurs produits digitaux à moyen / long terme.
  • Vous avez une connaissance du marché des technologies mobiles (applications, objets connectés) ainsi qu’une forte sensibilité UX.
  • Vous comprenez les contraintes des développeurs et savez parler avec eux pour améliorer sans cesse l’expérience des interfaces.
  • Vous avez une approche atomic design ; créer et manipuler des librairies de composants ne vous fait pas peur. Une expérience dans la construction ou l’élaboration d’un design system via des outils de type Zeroheight ou DSM est un plus.
  • Vous aimez le travail en équipe.
  • Vous êtes fan de prototypage.
  • Vous maitrisez Figma, Sketch et la Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, XD). Des compétences en Motion Design sont un plus.
  • Vous êtes rigoureux·se, organisé·e et force de proposition.
  • Une expérience dans la conception de produits digitaux pour le secteur bancaire est un vrai plus.

Rejoindre l’équipe frog, c’est aussi :
👍 Une réelle aventure humaine dans un environnement agréable et bienveillant
💡 Des projets riches, variés, et stimulants demandant un haut niveau d’expertise et de technicité !
💻 Un onboarding personnalisé pour vous guider dans votre prise de poste
💭 Une entreprise structurée dans laquelle chacun(e) est libre d’apprendre et de se réinventer
✔️ Des e-learnings accessibles à toutes/tous et des formations personnalisées pour monter en compétences et évoluer rapidement
🤝🏽 Des managers de proximité toujours présents pour vous accompagner
🏠 Un accord de télétravail souple permettant à chacun(e) d’organiser son quotidien
💼 Des locaux spacieux et aménagés pour booster votre créativité

Quelques avantages :

  • 25 jours de congés payés, des RTT et des congés d’ancienneté
  • Le remboursement de la moitié du titre de transport et d’un forfait de mobilité durable
  • Une mutuelle d’entreprise intéressante, et la possibilité d’adhérer à la complémentaire
  • Des titres restaurant à hauteur de 9,05€, pris en charge à 60% par l’entreprise
  • Une prime de vacances versée chaque année
  • Une indemnisation pour chaque jour télétravaillé, et la prise en charge d’un écran et d’un fauteuil
  • Participation, intéressement, et plan d’actionnariat
  • Un Comité d’Entreprise apprécié pour ses activités et ses avantages

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