Business Developper Junior / Commercial

  • Stage (3 à 6 mois)
  • Début :  
  • Paris
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Bac +2
  • < 6 mois

La tribu

Fretlink

Fretlink

  • Application mobile, Logistique
  • De 50 à 250 salariés

Le poste

Business Developper Junior / Commercial

  • Stage (3 à 6 mois)
  • Paris
  • Télétravail ponctuel autorisé

À propos

Fretlink connecte les chargeurs industriels au plus grand réseau de transporteurs régionaux d’Europe, à travers un nouveau standard d’organisation du transport routier de marchandises.

La start-up initie la transition de ces entreprises vers les usages de demain et vise à améliorer la performance de leur organisation via une approche globale, en lien avec les véritables enjeux du marché.

Descriptif du poste

Vous serez amené(e) à travailler directement avec l’équipe Supply et aurez pour mission principale le développement du portefeuille transporteur à l’échelle nationale (France).

Les missions proposées :

• Qualifier une cible transporteur à l’échelle nationale par des actions de sourcing
• Mener des actions de qualification au travers de la base de données Transporteurs
• Présenter la solution Fretlink et identifier les interlocuteurs décisionnaires chez les prospects
• Comprendre les besoins des transporteurs et détecter des opportunités de collaboration
• Compléter de manière exhaustive les informations à travers la base de données Transporteurs de la Société

A terme :

• Participer à la formation des transporteurs à l’utilisation des outils Fretlink (app.fretlink, application mobile, etc.)

Profil recherché

• Vous suivez une formation commerciale (BTS/ Bachelor/ DUT/ Licence ou Master) avec une spécialisation dans le domaine du développement commercial
• Vous justifiez idéalement d’une première expérience professionnelle réussie dans le développement commercial d’une activité B2B
• Vous recherchez un stage conventionné à temps plein d’une durée de 5 à 6 mois (possibilité de démarrage immédiat)
• Vous êtes un(e) adepte du travail en autonomie
• Vous avez un excellent sens relationnel et une parfaite maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Vous avez un profil énergique et force de proposition
• Vous êtes rigoureux-se, très motivé(e) et partagez les valeurs fortes de Fretlink qui sont l’humilité, la curiosité et la bienveillance ?

Déroulement des entretiens

Vous serez amené(e) à passer un premier entretien avec l’un de nos recruteurs puis avec des membres issus de l’équipe Supply de Fretlink.

Découvrez l'équipe de Fretlink

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  • Paris
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Bac +2
  • < 6 mois
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