Founders Factory

Founders Factory

Growth marketer - apprentissage

  • Alternance (12 mois)
  • Début :  
  • Paris
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Bac +5 / Master
  • > 1 an

La tribu

Founders Factory

Founders Factory

  • Incubateur / Accélérateur
  • De 15 à 50 salariés

Le poste

Growth marketer - apprentissage

  • Alternance (12 mois)
  • Paris

Cette offre a été pourvue !

À propos

Founders Factory was started in London in 2015 by entrepreneurs and business angels keen to partner with founders in order to build and grow businesses that would make a difference. The unique accelerator and startup studio model they developed powers the growth of these startups to go further faster.

After a successful few years, Founders Factory was ready to expand internationally with a launch in Johannesburg in 2018. It was followed by Paris in June 2019, under the helm of serial entrepreneur Albin Serviant who had the goal to fuel the booming French ecosystem. Next up will be New York and Asia.

Founders Factory is looking to grow its Paris team to over 50 full-time expert operators that will work with the startups in all relevant disciplines, by acting like an extension of their own teams and giving them support where and when needed. Founders Factory also collaborates with its corporate partners to provide a significant advantage to all of the startups in its portfolio.

Descriptif du poste

Sous la responsabilité de notre Head of Growth, vous accompagnerez les startups de notre portfolio dans la mise en oeuvre opérationnelle de leur stratégie d’acquisition client et de go-to-market.
Votre position de Growth Marketer vous amènera à travailler sur l’ensemble des étapes du framework AARRR et du cycle de vie client :

  • L’implémentation, l’optimisation et le suivi de campagnes d’acquisition sur des canaux variés (Search, Social, Display, Affiliate, Email…).
  • La création de landing pages, de tests A/B et la rédaction de contenus.
  • La mise en oeuvre de stratégies de rétention à l’aide d’outils CRM et d’User analytics.
  • Et bien d’autres sujets Growth/Digitaux (referral, tracking & analytics, cold outreach, scraping, social media…)

Pendant les premiers mois, vos missions seront cadrées, opérationnelles, et sous la responsabilité du Head of Growth. Vous serez ensuite amené(e) à gagner en autonomie et à gérer votre propre portefeuille parmi nos startups !
D’ailleurs, notre portfolio est composé de deux types de startups :

  • Accélérées (Programme Accélération) : ces startups et leurs équipes nous rejoignent pour une période de 6 mois durant laquelle toute l’équipe de Founders Factory Paris, vous compris, les accompagne pour scaler leur business.
  • Incubées (Programme Studio) : ces startups sont créées from scratch par Founders Factory, vous participerez donc au lancement de plusieurs entreprises et accompagnerez les entrepreneurs dans leurs premières actions d’acquisition client. Hyper formateur !

👉 Vous interviendrez sur des sujets à la fois B2C et B2B, et aurez l’opportunité d’apprendre sur les spécificités du marketing dans différents secteurs d’activités.
✅ Nous ne faisons pas de “mentorat” chez Founders Factory. Vous travaillerez dans la mêlée avec nos startups, comme une extension de leur équipe. Le tout dans l’ambiance vibrante d’un startup studio !

👌 Vos responsabilités

  • Votre rôle est aussi stratégique que tactique : vous devrez accompagner nos startups dans la définition et la mise en oeuvre opérationnelle de campagnes d’acquisition sur les canaux payants (notamment Search, Social, Display, Email) et organiques (SEO, Organic Social…).
  • Vous travaillerez en collaboration avec les équipes Produit et Design pour optimiser les parcours clients et le taux de conversion des funnels d’acquisition.
  • Vous définirez et implémenterez des campagnes CRM et des stratégies de rétention omnicanales.
  • Vous accompagnerez nos entrepreneurs dans l’implémentation de leur stack de tracking (Segment, GTM) et de web analytics (Google Analytics, Mixpanel / Amplitude). Préparez vous analyser de nombreuses données quantitatives et qualitatives pour éclairer la prise de décision.
  • Vous mettrez en oeuvre des Growth Hacks (par exemple du scraping ou de l’outreach automatisé) quand nécessaire et applicable.

Profil recherché

  • Au minimum une expérience significative dans la gestion de Campagnes Payantes (Facebook Ads, Google Ads, ou d’autres canaux) et dans l’utilisation d’outils d’Analytics Web.
  • Une compréhension de la diversité des enjeux entre de l’acquisition B2C et B2B, connaissance du framework AARRR.
  • Agile et passionné par les métiers du web. Des bases techniques (HTML, CSS, WYSIWYG, outils d’automation) seraient un grand plus.
  • Votre rôle sera prenant et nécessite d’excellentes capacités d’organisation, de communication, et un intérêt pour le travail en équipe.
  • Esprit entrepreneur, curiosité, intérêt pour les startups early-stage.
  • Contrat d’apprentissage ou de Professionnalisation de fin d’études (12 mois souhaités)
  • Profil Grande école de commerce / École des métiers du digital

👏 Avantages & Bénéfices

  • Recrutement en CDI à envisager en fin de contrat
  • Carte Tickets-Restaurants (Swile - ex Lunchr)
  • Remboursement de 50% des frais de transport en commun

Déroulement des entretiens

  • Entretien avec Hugo, notre Head of Growth
  • Rapide étude de cas sur un sujet d’acquisition client
  • Entretien avec Judith, notre Head of Talent

Découvrez l'équipe de Founders Factory

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  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Bac +5 / Master
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