Dans le cadre de notre activité de sourcing, nous recherchons un(e) chargé(e) de sourcing pour nous accompagner dans le développement de notreservice et contribuer à la croissance de la direction Emploi.

Le chargé de sourcing H/F intervient sur les phases amont des projets de recrutement de nos clients et a pour principales missions :

• Prendre le brief du client et rédiger le mandat
• Rédiger / optimiser l’offre pour le poste à recruter
• Déposer l’offre sur l’ensemble des sites d’emploi
• Rechercher les candidats sur les CVthèques et les réseaux sociaux
• Trier les candidatures reçues
• Pré-qualifier les candidats par téléphone pour valider leur adéquation avec le poste (motivations, précédents postes, compétences techniques, prétentions salariales)
• Constituer un vivier de candidatures
• Echanger avec les clients tout au long de la mission

Au-delà de ces missions, qui seront au cœur de votre activité quotidienne, vous contribuerez également :

• A tester de nouveaux leviers pour rechercher des candidats
• A la mise en place de KPIs permettant de mieux monitorer notre activité
• Au déploiement d’une nouvelle solution de gestion de candidatures

Idéalement diplômé d'un Master 2, vous êtes jeune diplômé ou vous avez une première expérience sur un poste similaire.

Vous avez un bon niveau de communication écrite et orale ainsi qu'un niveau d'anglais opérationnel.

Vous avez un bon relationnel qui vous permettra de créer une relation de confiance avec les candidats et les clients.

Si vous recherchez une équipe en pleine transformation où chaque journée est différente, où vous pourrez satisfaire votre curiosité intellectuelle et votre goût pour le challenge, ce poste est fait pour vous !