JOB DESCRIPTION
En tant que Tech Talent Acquisition Executive, vous pilotez l’intégralité des processus de recrutements pour nos bureaux de Paris, Bordeaux et Singapour.
Vous faites partie d’une équipe en charge de la définition et de l’exécution de la stratégie de recrutement. Vous collaborez avec les managers des différents départements pour identifier les talents et faciliter leur intégration au sein de notre organisation.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

• Définition des besoins et participer à la conception de la stratégie de recrutement à savoir internalisation des talents ou externalisation auprès de prestataires externes,
• Responsable du recrutement des profils généralistes,
• En charge des chasses de talents tech spécifiques sur un marché tendu,
• Développer les approches directes individuelles via Linkedin,
• Mettre en valeur la marque employeur FiedBox.ai via les salons et les réseaux sociaux, accroître la visibilité de l’entreprise,
• Structurer un réseau de prestataires externes multicanal (réseau de freelances ou portefeuilles d’ESN) pour répondre au besoin opérationnel que vous aurez identifié au préalable avec les managers,
• Formalisation de la description de mission,
• Animer le pôle de freelances,
• Gérer et structurer les scorecards quant aux ESN, analyser le rapport qualité/coût (exercice de feedback post-mission),
• Renforcer le processus de sélection des candidats tech avec les managers en:
• Étant garant de l’adéquation de la fiche de poste avec le besoin interne,
• Créant des outils de test pertinents,
• Veillant au bon déroulé du processus interne (qualité, calendrier),
• Assurant la qualité des débriefing.

PROFIL
Ce poste est fait pour vous si:

• Vous recherchez une expérience dans une entreprise dynamique oeuvrant dans un contexte industriel innovant et exigeant,
• Vous avez a minima 3 ans d’expérience professionnelle en recrutement sur des postes tech à fort enjeux business,
• Vous avez un esprit analytique, une prise de recul sur les processus et êtes à l’aise avec la data,
• Votre capacité à convaincre, votre autonomie ainsi que votre forte ténacité seront de véritables atouts,
• Excellente capacité de communication écrite et orale,
• Fluent English is mandatory.

RÉTRIBUTIONS ET AUTRES AVANTAGES

• Salaire compétitif selon profil
• Vous travaillerez en autonomie au sein d’une petite équipe resserrée et souhaitez participer au scale-up d’une entreprise en phase de structuration.
• Vous travaillerez dans un environnement calme et agréable, avec vue imprenable sur les bassins à flots. Nos bureaux sont situés dans le centre de Bordeaux, à deux pas de la Cité du Vin.
• Vous rejoignez une entreprise humaine où la bienveillance et le respect permettent à chacun de réaliser tout son potentiel.