Manager - Automatisation/digitalisation du processus de clôture - Blackline - H/F
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Manager - Automatisation/digitalisation du processus de clôture - Blackline - H/F

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L'entreprise

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  • Stratégie, Audit, Transaction Services, Digital, Finance
  • > 2000 salariés

Le poste

Manager - Automatisation/digitalisation du processus de clôture - Blackline - H/F

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Qui sont-ils ?

EY rassemble aujourd’hui 284 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu’ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l’expérience EY dure toute une vie. Rejoignez-nous !


Vivez l’expérience EY, Rejoignez-nous !


Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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Descriptif du poste

Intégré(e) à une équipe, vous mettez en œuvre de façon opérationnelle vos savoir-faire et compétences en matière d’automatisation et digitalisation du processus de clôture.



Vous pouvez ainsi participer à des missions d’accompagnement des Directions Financières de nos clients dans leurs projets de transformation :


Diagnostic de leur fonction finance

Recensement et qualification des besoins liés à l’automatisation et la digitalisation du processus de clôture

Aide au choix d’un outil (BlackLine, Trintech, Hyperion FCM…)

Déploiement de ces outils au sein de la fonction finance

Assistance post-déploiement et gestion du changement



Vous pourrez aussi accompagner les équipes d’audit dans leur transformation par l’intégration de ces outils dans l’approche d’audit.



Opérationnellement vous serez en charge de la réalisation des missions en lien étroit avec le Manager / associé dirigeant la mission. Selon votre degré de séniorité, vous serez impliqué(e) dans l’animation de la solution, dans son développement commercial et lors des présentations aux clients.



Pourquoi pas vous ?


Le développement de nos collaborateurs est la clé de notre réussite : EY vous permet de personnaliser votre projet en fonction de vos appétences et vos souhaits de développement personnel. Formations dédiées, accès aux technologies de pointe et ressources documentaires spécialisées, mobilité interne, interventions d’experts, vous serez accompagnés tout au long de votre expérience EY pour relever les défis d’aujourd’hui et de demain.




Avez-vous entendu parler du Smartworking chez EY ?


Le SmartWorking vous permet de choisir les modalités de travail les plus appropriées à la conduite de vos missions en conciliant vos envies/engagements et nos services auprès de nos clients. Vous ne vivrez plus jamais le travail comme avant.

Profil recherché

H/F, Diplômé(e) de formation supérieure (bac+5)

Expérience réussie de 5 ans minimum acquise en entreprise, dans un cabinet de conseil ou dans un cabinet d’audit ; expérience au cours de laquelle vous aurez démontré votre goût prononcé pour l’utilisation et le déploiement d’outils d’automatisation et digitalisation du processus de clôture (BlackLine, Trintech, Hyperion FCM)

Accréditation BlackLine

La connaissance d’ERP classiques du marché (SAP / D365 / Oracle…) est un plus

Bon sens relationnel, Esprit d’équipe, Capacité d’analyse

Maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral

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