Le département Accompagnement des Directions Comptables et Financières d’EY, fort de plus de 300 collaborateurs proposent des solutions d’accompagnement telles que : l’externalisation comptable et fiscale, la révision des clôtures statutaires, la consolidation, le contrôle de gestion, la gestion de la paie et des projets complexes et missions spéciales comptables.



Ses solutions s’adressent à une clientèle nationale et internationale et déclinent l’ensemble des secteurs d’activité.

Nous recrutons aujourd’hui des Consultants Expérimentés pour former nos équipes parisiennes qui seront ainsi amenées à accompagner sur des problématiques de paye telles que :

Garantir la qualité et la disponibilité de l’information payante (bulletins, reporting, budget,…) ;

Traiter le volet paie dans le cadre d’une situation exceptionnelle (plan de sauvegarde de l’emploi, reprise des paies suite à un changement de prestataire, assistance à un contrôle URSSAF,…) ;

Participer à la réussite d’une transition (fusion, scission, réorganisation de département paie,…) ;

Faire face à une problématique paie complexe (nouveau SIRH, évolution des règles de gestion paie,…).

Votre expérience vous permettra d’accompagner nos clients au quotidien et de leur apporter ainsi conseil et assistance, en vous facilitant sur le réseau EY.

Vous serez également amené(e) à réaliser des missions d’assistance à la fonction paie/ressources humaines de nos clients :

Diagnostic de la fonction paie/administration du personnel (analyse organisationnelle, revue des processus paie et RH, conseil, propositions d’axes d’amélioration/recommandations et mise en œuvre) ;

Optimisation de la fonction personnel (réorganisation interne, mise en place d’une méthodologie de travail, changement de SIRH, rédaction d’un livre blanc…) ;

Conformité, contrôle interne (revue du règlement de paie, missions d’assistance aux commissaires aux comptes, mise en place de contrôle spécifique…).

Vous participez également à la vie du groupe paie (animation de formation par ex…).

De formation supérieure, vous avez une expérience de 4/5 ans, en cabinet ou en entreprise, pour justifier d’une réelle technicité dans ce domaine.

Vous maîtrisez les outils Excel et PowerPoint.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et impliqué(e) ; vous avez le goût du travail en équipe et vous méritez d’un excellent relationnel.

Vous souhaitez ensuite évaluer dans un environnement dynamique au sein d’un groupe international.

Une bonne pratique de l’anglais est un plus.

Rejoindre l’expertise comptable chez EY, c’est pour vous la possibilité de développer vos compétences, d’évoluer au sein d’un environnement de travail collaboratif, d’être acteur de votre carrière.