L’entité Communication - Activation de l’agence extreme accompagne de nombreux clients sur leurs problématiques de communication globale & stratégie d’activation de marque.
Allant du déploiement d’une plateforme de communication à sa stratégie d’activation omnicanal - de campagnes de publicité à l’activation commerciale – en passant par le digital, crm et social media.

L’équipe commerciale recherche un.e Directrice/Directeur conseil en CDD pour le remplacement d’un congé maternité de novembre 2022 à avril 2023

MISSIONS

Au sein de la BU et de notre équipe conseil, vous contribuerez activement au développement de new business et au pilotage et accompagnement conseil d’un portefeuille clients.
Vous contribuerez à la réflexion et l’écriture de recommandations, tant sur des problématiques de stratégie de marque que de stratégie des moyens.
Vous piloterez la mise en œuvre opérationnelle des plans d’actions recommandés, la coordination des équipes créatives et de production pour garantir le bon déroulement des projets.

Vos principales missions se déclineront ainsi :

• Analyser les besoins et être partenaire conseil de vos clients
• Développer le new business et piloter des appels d’offres
• Mener les recommandations stratégiques, contribuer aux briefs et mise en œuvre des plans d’actions
• Assurer le pilotage, la coordination, le suivi et l’exécution des projets dans le respect des délais et du budget alloué
• Coordonner les équipes : création, exécution, planning stratégique, production, …
• Gérer et instaurer une vraie relation client via la pérennisation de votre portefeuille Vous serez responsable de plusieurs comptes, et donc le contact privilégié de vos clients.
• Gérer les budgets et le pilotage financier
• Effectuer les bilans post opération / post campagne auprès des clients
• Faire grandir votre culture métier, veille et analyse de la concurrence et du marché

CARACTERISTIQUES DU POSTE :

• CDD de novembre 2022 à avril 2023 en remplacement d’un congé maternité - prolongation potentielle en CDI à l’issue.
• Temps plein
• Rémunération à déterminer selon profil
• Statut Cadre
• 11 RTT/an
• 126€ de TR / mois
• Jusqu’à 2 jours de télétravail / semaine
• Accès au CSE de l’agence sans condition d’ancienneté
• Environnement de travail stimulant en flex office
• Dispositif d’intégration pour faciliter la prise de poste

Nous recherchons avant tout une personnalité avec une énergie positive ayant l’envie de se challenger, de conquérir de nouveaux clients, de développer le portefeuille clients de l’agence et de faire grandir notre projet d’entreprise.

Vous disposez d’une formation commerciale/communication de niveau Bac +4/+5.

Vous bénéficiez d’une expérience professionnelle confirmée de 4 à 5 ans en agence, idéalement sur un poste similaire.

Vous démontrez un intérêt pour l’univers des marques. Aussi agile sur le ON que sur le OFF line, vous avez une bonne connaissance publicitaire, digitale, shopper et une culture business développée.

Vous êtes passionné.e par les enjeux stratégiques de vos clients & disposez d’une sensibilité créative.

Une aisance orale et écrite en anglais est souhaitable.

Vous êtes rigoureux.se, dynamique, optimiste, autonome, proactif.ve & menez vos projets avec implication !

*Poste ouvert aux personnes en situation de handicap