Description du Poste :

En tant que stagiaire ingénieur en PKI chez EVERTRUST, vous serez intégré à notre équipe spécialisée en sécurité informatique. Vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets liés à la gestion des identités et des accès portant sur l’infrastructure à clé publique (PKI).

Responsabilités :

1. Participer à la conception, au déploiement et à la maintenance de solutions PKI.

2. Contribuer à l’amélioration continue des processus liés à la sécurité des identités.

3. Collaborer avec les équipes techniques pour intégrer des solutions de sécurité dans l’architecture existante.

4. Assurer la conformité aux normes de sécurité et aux bonnes pratiques du secteur.

Qualifications:

• Étudiant en dernière année d’école d’ingénieurs ou équivalent, spécialisé en sécurité informatique.

• Connaissance des concepts et des technologies liés à l’IAM et la PKI, et des protocoles associés, tels que TLS ou S/MIME.

• Compétences en programmation et scripting (Python, Bash, PowerShell, etc.).

• Capacité à travailler de manière autonome et à résoudre des problèmes complexes.

Hard Skills (Compétences Techniques) :

1. Infrastructure à Clé Publique (PKI) : Appétence pour les concepts et technologies liés à la PKI aux certificats numériques, et à leurs applications (authentification, chiffrement, signature numérique).

2. Programmation et Scripting : Compétences en scripting, notamment dans des en Python, Bash ou en PowerShell. Des connaissances dans l’utilisation des API REST serait un atout.

3. Administration système et micro-services : Connaissances en administration système Linux (CentOS/RHEL) et Windows et connaissances en architecture micro-services (Docker, Kubernetes/OpenShift). Une expérience avec les environnements Cloud (AWS, GCP ou Azure) ou avec l’Active Directory serait un atout.

4. Anglais : Un bon niveau en anglais est indispensable, en compréhension comme en expression, à l’écrit comme à l’oral, du fait du contexte international de nos clients et des projets sur lesquels nous sommes amenés à travailler.

Soft Skills (Compétences Comportementales) :

1. Autonomie : Capacité à travailler de manière autonome, à prendre des initiatives et à résoudre des problèmes de manière proactive, ou à défaut de pouvoir proposer des pistes de solution.

2. Esprit d’Équipe : Aptitude à collaborer efficacement avec les membres de l’équipe, en interne comme en contexte client, et à partager les connaissances pour atteindre les objectifs communs.

3. Communication : Excellentes compétences en communication, à l’oral comme à l’écrit, capacité à expliquer des concepts techniques parfois complexes de manière claire et compréhensible.

4. Adaptabilité : Capacité à s’adapter rapidement à de nouveaux environnements, technologies et exigences de sécurité.

5. Orientation Résultats : Engagement envers l’obtention de résultats de haute qualité, avec une attention particulière aux détails et au respect des délais.

6. Veille Technologique : Curiosité et intérêt pour rester informé des dernières évolutions en matière de sécurité informatique et de nouvelles technologies.

AVANTAGES LIES AU POSTE:

• Environnement de travail stimulant et dynamique.

• Possibilité de contribuer à des projets innovants.

• Encadrement par des experts du domaine.

• Prise en charge des frais de transports à hauteur de 50%

• Accès à des titres restaurants (valeur unitaire 11,50€).

Premier échange avec la chargée de recrutement

Un entretien avec notre Ingénieur en Cybersécurité

Phase de recrutement incluant un test de compétences