Le poste
Supervising Senior (H/F)
- CDI
- Courbevoie
- Bac +5 / Master
- > 4 ans
À propos
Eurogroup Consulting est une Maison de conseil en stratégie, organisation et management, leader de la transformation positive, à travers l’excellence de sa pratique du conseil, la créativité de ses équipes, leur art de conduire les projets, de soutenir et d’accompagner ses clients dans leurs transformations.
La force et l’originalité de ce cabinet qui mobilise 400 collaborateurs en France repose en particulier sur
Les valeurs qui les rassemblent :
La liberté : le cabinet appartient à sa partnership et 75% de ses collaborateurs. Cette indépendance est ce qui lui permet d’exercer en toute liberté son devoir de conseil.
L’exigence : Eurogroup Consulting mobilise le meilleur de ses collaborateurs, de ses partenaires, de ses clients pour mener à bien des projets innovants.
La solidarité : de ses associés entrepreneurs, de sa Fondation qui se mobilise en 2019 autour de l’accès à l’éducation, de son programme de mécénat de compétences : Eurogroup Autrement, depuis près 20 ans.
Son ouverture et la richesse de son écosystème, au service de transformations réussies :
- La Javanesss qui conjugue les expertises et les solutions IA de dernière génération.
- Newton. Vaureal Consulting, au service de l’excellence opérationnelle de la chaine logistique.
- La chaire ESSEC IMEO (Innovation Managériale et Excellence Opérationnelle) dont le cabinet est membre fondateur et son Laboratoire d’Innovation managériale, qui explorent les nouvelles pratiques de management.
- Talentee pour apprendre aux managers à stimuler l’intelligence collective,
- L’Académie qui forme dans des domaines clés ayant trait aux projets de transformation, en particulier la relation client.
- L’Observatoire, qui décrypte, dans ses Points de l’Observatoire les grandes tendances économiques, sociétales et internationales avec des penseurs de tous horizons.
- Son accélérateur de start ups dédié à la mobilisation Mobtech,
- Son réseau international Nextcontinent présent dans 38 pays.
Descriptif du poste
Vous avez une première expérience en cabinet de conseil ou dans une grande entreprise ? Vous avez envie de prendre de nouvelles responsabilités ? Rejoignez-nous !
Nous recrutons des consultants expérimentés qui disposent de solides connaissances des acteurs et des métiers pour accompagner la croissance et le développement commercial du cabinet dans les différents secteurs de l’activité économique.
Vous accompagnerez nos clients dans leurs projets de transformation et de développement de leur performance, dans le cadre de missions à forts enjeux métiers.
Profil recherché
- Vous êtes diplômé(e) d’une grande école de commerce, d’ingénieurs ou université de premier rang.
- Vous avez 4 ans d’expérience professionnelle ou plus.
- Vous parlez anglais couramment.
Déroulement des entretiens
- 4 entretiens sélectifs avec des consultants expérimentés
- 1 test d’anglais (écrit et oral)
- 1 mise en situation pendant le 2ème entretien
- 1 test de personnalité (SOSIE)
Découvrez l'équipe de Eurogroup Consulting
- Ajouter aux favoris
- Partager sur Twitter
- Partager sur Facebook
- Partager sur Linkedin
Notre sélection d'articles pour vous
Inspirez-vous avec une sélection d'articles
Étudiants, comment profiter de l'été pour affiner son projet pro ?
Étudiant, vous ne parvenez pas à vous projetez dans une quelconque vie pro ? Quelques conseils pour affiner votre projet cet été !
Gêne et solitude : 7 histoires de grosses boulettes en entretien d'embauche
Question idiote, réponse à côté de la plaque, malaise et blague vaseuse... Ces candidats nous raconte leur pire boulette en entretien.
Comment miser sur son mémoire de recherche en entretien d'embauche ?
S'il n'est pas toujours évident de faire la différence lors d'un entretien, sachez que le mémoire d'études peut vous aider à marquer des points !
Comment créer un profil LinkedIn pertinent et sortir du lot ?
Le profil Linkedin, c'est comme le CV, il doit attirer dès les premières secondes. Voici quelques tips très concrets pour un bon CV Linkedin !
La méthode STAR : comment structurer son discours en entretien d'embauche ?
Situation + Tâche + Action + Résultats = STAR = entretien d'embauche réussi !
8 erreurs à ne surtout pas faire en entretien d'embauche
Parler du salaire bien trop tôt, mal parler de son ancienne entreprise, déguiser ses défauts... Le points sur ces erreurs courantes !