Espaces Atypiques

Espaces Atypiques

Aperçu

Espaces Atypiques, c'est une grande famille de près de 500 collaborateurs répartis dans 66 agences sur tout le territoire français. Chaque agence est composée d'un(une) directeur(rice) d'agence, de conseillers(ères) immobilier et en fonction des besoins, d'un(e) assistant(e).

Aventure humaine avant tout, Espaces Atypiques a évolué au fil des années au contact de nombreux collaborateurs. Des personnalités et des parcours tous différents, issus de domaines variés (le sport de haut niveau, l’hôtellerie de luxe, l’art), mais qui se retrouvent autour d’une même passion et de valeurs communes. 

Les métiers proposés par Espaces Atypiques : 

  • Conseillers & Conseillères immobilier
  • Assistant(e)s polyvalent(e)
  • Directeurs(trices) d'agence
  • Chasseurs et Chasseuses immobilier 
  • Responsable(s) commercial local
  • Conseiller(e)s en location
Espaces Atypiques
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Espaces Atypiques

Répartition des collaborateurs

  • Conseillers(ères) immobilier

    77%

  • Directeurs(trices) d'agences

    11%

  • Assistant(e)s

    7%

  • Collaborateurs siège (direction, animation réseau, administratif et financier, marketing, communication & digital)

    5%

Rencontre avec le fondateur d'Espaces Atypiques : Julien Haussy

Passionné d’art, d’architecture et de musique, violoniste aguerri, il se rêvait plus volontiers à la Philharmonie ou architecte que sur les bancs d’une école de commerce.  C’est pourtant diplômé de Sup de Co, un MBA en poche, qu’il s’illustre dans la stratégie et la finance pendant une dizaine d’années.  Jusqu’au jour où, en 2008, il décide de troquer ses tableurs Excel contre un projet qui lui ressemble. Espaces Atypiques était né.

"Notre mission est de faciliter l'accès à tous les lieux de vie atypiques partout, et pour tous, quel que soit la taille, le budget et la durée. Cet engouement pour les biens atypiques nous amène à recruter 150 personnes cette année."

Les directeurs(trices) d'agences chez Espaces Atypiques

Espaces Atypiques, c'est 66 agences sur le territoire, une expertise unique sur le segment de l'atypique et un marché qui ne connaît pas la crise. Pour devenir directeur d'agence chez Espaces Atypiques, il ne faut pas avoir peur de relever les défis ! 

En étroite collaboration avec votre directeur réseau et la directrice générale, vous devrez déployer votre agence sur un territoire défini, prospecter et estimer les biens, assurer la notoriété de l'agence, développer son chiffre d'affaires, recruter et former votre équipe.  Une expérience significative dans le commercial, le management et l’immobilier sont nécessaires pour devenir un(e) bon(ne) directeur(trice) d'agence.  Être tenace, motivé, déterminé, mais aussi, faire preuve d'empathie, d'honnêteté et de la réactivité sont les qualités essentielles à ce poste.

Les directeurs(trices) d'agences peuvent être salariés(es) lorsqu'il s'agit d'agences succursales, ou indépendants lorsqu'il s'agit d'agences franchisées.

Rencontrez Clarisse, directrice franchisée des agences d'Annecy, Genevois-Leman et Pays de Gex. Dynamique et souriante, Clarisse est passionnée de sports alternatifs. Autrefois avocate d’affaires, c'est en 2015 que cette Annécienne d’adoption a choisi de suivre son goût pour l’immobilier atypique et le design, en ouvrant une agence à Annecy.

"Travailler chez Espaces Atypiques, c'est un quotidien fait de rencontres. Chez mes futurs collaborateurs, je recherche des qualités humaines et des personnalités solaires. Je recrute d'ailleurs beaucoup plus au feeling qu'au CV. Un manque de diplôme, ce n'est pas grave tant qu'on a une motivation sans faille !"

Les conseillers(ères) immobilier chez Espaces Atypiques

Pour rejoindre Espaces Atypiques en tant que conseiller(ère) immobilier, il faut avant tout être motivé !  Chez nous, 8 personnes sur 10 n’ont pas fait d’immobilier avant, les valeurs et la personnalité ont plus d'importance, que les compétences. Être à l’écoute, emphatique, autonome et réactif(ve), sont les qualités nécessaires pour accompagner vos clients dans une étape de vie importante : l'achat ou la vente d'un bien.

En devenant conseiller(ère) immobilier chez Espaces Atypiques, vous rejoignez une agence existante et travaillez en équipe avec un(e) directeur(trice) d’agence. 

Vos missions quotidiennes consisteront à :

  • Effectuer une prospection de biens sur une zone géographique donnée,
  • Estimer les biens que vous prospectez ou qui rentrent spontanément à l’agence,
  • Assurer la promotion des biens auprès de votre fichier client,
  • Effectuer les visites, conseiller les clients et mener la négociation jusqu’à la vente.

Les conseillers(ères) immobilier sont sous le statut indépendant.

Rencontrez Vita - Conseillère immobilier chez Espaces Atypiques. Créative, passionnée et hyperactive, Vita a gardé de sa vie professionnelle antérieure d’avocate fiscaliste, sa rigueur et son engagement. Les valeurs partagées avec Espaces Atypiques ont fait de cette reconversion en conseillère immobilier, une évidence.

"J'aime l'idée de mettre l'humain au centre de tout, être capable de proposer des biens uniques pour chacun et de sortir des cases pour réussir à satisfaire un projet immobilier. Le tout avec honnêteté, éthique et professionnalisme."

Les chasseurs(euses) immobilier chez Espaces Atypiques

En devenant chasseur(euse) immobilier, vous rejoignez une structure existante et travaillez en équipe avec un(e) directeur(trice) d’agence. Accompagner nos clients en recherche de leur lieue de vie idéal, telle est la mission d'un(e) chasseur(euse) ! Une écoute rigoureuse, de la réactivité, de l'emphatique, et surtout, une motivation sans faille, sont les atouts nécessaires pour commencer une carrière de chasseur(euse) immobilier. 

Les missions quotidiennes consistent à : 

  • Qualifier les clients Espaces Atypiques qui seraient susceptibles de signer un mandat de recherche,
  • Identifier finement les critères de recherche de vos clients,
  • Effectuer une étude de faisabilité du dossier,
  • Rechercher active sur le terrain des biens à la vente,
  • Effectuer les pré-visites, les visites, conseiller les clients et mener la négociation jusqu’à la vente,
  • Être soucieux de la qualité du service apporté aux clients.

Les chasseurs(euses) immobilier sont sous le statut indépendant.

Rencontrez Ophélie, chasseuse immobilier chez Espaces Atypiques. D’une nature solaire et curieuse, Ophélie aime s'émerveiller de son environnement.  Passionnée par les métiers d’art, du luxe et de la mode, c’est au travers de sa vie personnelle qu'elle trouve refuge dans l’architecture et le design. Après quinze années passées dans le milieu médical, qui lui ont permis de développer son empathie, elle se dirige vers la recherche de biens d’expression, une activité mêlant ses deux passions !

"La chasse, c'est voir l'immobilier à l'envers. Dans ce service, l'humain est d'autant plus mis en avant car l'acquéreur doit se confier afin que l'on puisse cibler au mieux sa recherche. Nous créons une réelle relation de confiance avec eux, en cela, nous sommes privilégiés."

Les assistants(es) polyvalents(es) chez Espaces Atypiques

En devenant assistant(e) polyvalant(e), vous rejoignez une structure existante et travaillez en équipe avec un(e) directeur(trice) d’agence. 

Les missions quotidiennes sont : 

  • Assistanat du Directeur d’agence et de l’équipe commerciale,
  • Gestion et tenue de l’agence, commande des fournitures,
  • Accueil de la clientèle,
  • Réception des appels entrants,
  • Attribution numéros de mandat et suivi du registre des mandats,
  • Gestion des mails agence,
  • Traitement du courrier,
  • Suivi administratif des négociateurs (contrats, RSAC, assurance, TVA, formation continue…),
  • Création des fiches clients succinctes lors d’appels entrants,
  • Aide à la validation des annonces dans le back office du site Espaces Atypiques,
  • Suivi administratif des ventes et constitution des dossiers de vente.

Les assistants(es) sont des postes en CDI.

Rencontrez Ludivine, assistante polyvalente et responsable location chez Espaces Atypiques. Après plusieurs années passées dans l’immobilier et la gestion locative, Ludivine a été séduite par les valeurs véhiculées par Espaces Atypiques. Sensible aux valeurs humaines, à l’immobilier hors normes et empathique, elle rejoint l’équipe de l’agence de Rouen – Le Havre en novembre 2020 en tant qu’assistante commerciale et conseillère en location. Sa spontanéité, sa bonne humeur, sa rigueur et son professionnalisme sont autant de traits de caractère qui font d’elle une personnalité attachante.

"Mon plus gros challenge a été la création du service location. Ce fut une expérience très enrichissante, Espaces Atypiques à su me faire confiance !"

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